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Episoden

51 Minuten
In dieser Folge spricht Ghotai Serdehi-Nurzai mit Martina Oberschelb über die Herausforderungen und Chancen bei der Integration internationaler Pflegekräfte in deutschen Kliniken. Die Frauen beleuchten, warum Ankommen Zeit braucht, wie Sprachbarrieren, unterschiedliche Pflegeverständnisse und kulturelle Unterschiede das Miteinander prägen und welche Rolle Teams und Führungskräfte dabei spielen. Martina teilt ihre Erfahrungen aus der Praxis, gibt Einblicke in erfolgreiche Einarbeitungskonzepte und erklärt, warum emotionale Sicherheit und Offenheit entscheidend für nachhaltige Integration sind. Die beiden sprechen ehrlich über Hürden, Erwartungen und die Bedeutung von Geduld auf beiden Seiten.
55 Minuten
In dieser Folge spricht Ghotai Serdehi-Nurzai mit dem China-Experten Dr. Stephan Ruppert über die überraschende Dynamik des chinesischen Marktes, kulturelle Stolpersteine und die Kunst gelungener Zusammenarbeit. Die beiden räumen mit Vorurteilen über Qualität und Chaos auf und zeigen, wie Flexibilität und persönliche Beziehungen zum Schlüssel für Erfolg werden. Gemeinsam beleuchten sie, warum deutsche Direktheit manchmal aneckt und wie Meetings in China wirklich funktionieren. Sie erfahren, wie Unternehmen mit Agilität und Offenheit ihre Chancen in China maximieren – und was wir von Chinas Tempo lernen können.
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Über diesen Podcast

Kommunikation verbindet – oder trennt. In diesem Podcast zeigt Ghotai Sardehi-Nurzai (Trainerin, Moderatorin, Speakerin) wie Zusammenarbeit, gelingt, wenn unterschiedliche Perspektiven, Werte und kulturelle Prägungen aufeinandertreffen. Mit praxisnahen Beispielen, wissenschaftlichen Erkenntnissen und spannenden Gästen beleuchtet sie, was interkulturelle Kommunikation im Alltag bedeutet, wie sie Missverständnisse verringert und souveräne Zusammenarbeit ermöglicht. Für Führungskräfte, internationale Teams und alle, die Menschen besser verstehen, bewusster kommunizieren und ihre interkulturelle Kompetenz stärken möchten.
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„KULTUR SPRICHT MIT“

Worum geht es? Danach fragen wir noch nach dem Grund.

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