KOFA auf dem Sofa – Dein Podcast für bessere Personalarbeit im Mittelstand

Viele KMU fragen sich: Wie erreichen wir junge Menschen wirklich? In dieser Folge spricht Sibylle Stippler mit der Autorin und Unternehmensberaterin Ronja Ebeling u.a. darüber, wie die Gen Z wirklich tickt, was sie von Arbeitgeber:innen erwartet und wie Betriebe für diese Zielgruppe auch ohne enormen Aufwand sichtbar werden. Außerdem geht es um mentale Gesundheit, Reverse Mentoring und darum, wie ein echter Dialog zwischen den verschiedenen Generationen in einem Unternehmen gelingt. Viel Spaß beim Reinhören!

Transformation, Krisen, Druck – kaum ein KMU bleibt davon verschont. Doch was können Betriebe tun, um solche Herausforderungen nicht nur zu bewältigen, sondern gestärkt daraus hervorzugehen? In dieser Kurzfolge spricht Letizia Celentano mit KOFA-Bildungsexpertin Miriam Schöpp über die Bedeutung von Resilienz, und damit die Fähigkeit, Rückschläge zu meistern und daraus neue Kraft zu ziehen. Du erfährst, was individuelle und organisationale Resilienz unterscheidet, welche Verantwortung Führungskräfte bei diesem Thema tragen und wie Unternehmen eine widerstandsfähige Kultur gezielt fördern können. Eine kompakte Folge für alle, die verstehen wollen, warum Resilienz kein „Nice-to-Have", sondern ein entscheidender Erfolgsfaktor für gesunde und zukunftsfähige Unternehmen ist. Jetzt reinhören!

Was macht eine richtig gute Stellenanzeige aus? Und warum bringt selbst eine kostenintensive Recruiting-Kampagne nichts, wenn die Basisarbeit fehlt? Personalmarketing-Expertin Madeleine Kern spricht mit Sibylle Stippler darüber, warum kleine und mittlere Unternehmen zuerst ihre „Hausaufgaben" machen müssen, bevor sie auf Talentsuche gehen.  In dieser „KOFA auf dem Sofa"-Folge erfährst Du:  - Welche typischen Fehler Unternehmen bei Stellenanzeigen machen - Wie Sprache und stimmige Formulierungen die richtigen Bewerber:innen anziehen - Warum Selbstreflexion eine wichtige Voraussetzung für eine erfolgreiche Personalgewinnung ist  Euch erwartet eine ehrliche und praxisnahe Folge, die euch dabei helfen wird, euer Recruiting strategisch, professionell und authentisch anzugehen. Hört rein!

Der demografische Wandel stellt unseren Arbeitsmarkt vor große Herausforderungen: Immer mehr erfahrene Beschäftigte gehen in Rente, gleichzeitig rücken nur wenige junge nach. Letizia Celentano und KOFA-Arbeitsmarktexperte Jurek Tiedemann sprechen darüber, warum gerade ältere Arbeitnehmer:innen für viele Unternehmen unverzichtbar sind, welche Berufe vor besonders großen Problemen stehen und wie KMU es schaffen können, ihre wertvolle Erfahrung länger zu nutzen.