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HReinspaziert – der Karriere-Podcast von REMONDIS Industrie Service

HReinspaziert – der Karriere-Podcast von REMONDIS Industrie Service

REMONDIS Industrie Service 39 Episoden Neueste vor 1 Woche
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Episoden

35 Minuten
Die Frage, die sich viele nach der Schule stellen: Ausbildung oder Studium? Moritz Heikaus und Kevin Bäuerle verbinden das Beste aus beiden Welten. Sie absolvieren bei REMONDIS Industrie Service ein duales Studium und erzählen davon in dieser Folge von HReinspaziert. Beide studieren BWL und machen gleichzeitig eine Ausbildung zum Industriekaufmann. Eva und Nicole wollen es aber genau wissen: Wie bewirbt man sich für ein duales Studium? Wie gelingt der Spagat zwischen dem wissenschaftlichen Studium an der Universität und den praxisbezogenen Ausbildungsinhalten im Betrieb? Und vor allem: Wie gestaltet REMONDIS Industrie Service ein solches duales Studium? Moritz und Kevin geben spannende Einblicke und Tipps für alle, die sich für diesen Karrierestart interessieren. 

 

Ihr möchtet auch ein duales Studium bei REMONDIS Industrie Service beginnen? Dann schaut euch unsere Ausbildungs- und Studienangebote für 2027 an.

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32 Minuten
In dieser Folge von HReinspaziert geht es um ein hochaktuelles Thema. KI. Künstliche Intelligenz ist bereits in vielen Bereichen unseres Lebens präsent: Sei es als digitaler Telefonassistent, der bei einer Hotline Gespräche entgegennimmt, als Chatbot, der auf Websites bei der Navigation hilft, oder als Unterstützung bei Text und Grafik. Fast jeder hatte schon einmal auf die eine oder andere Art Kontakt mit KI. Doch wie wirkt sich das auf das Arbeitsleben aus? Bringt diese Technologie nur Vorteile mit sich – oder vielleicht auch Nachteile, die auf den ersten Blick nicht offensichtlich sind? Ersetzt sie gar ganze Berufsfelder? Mit diesen Fragen haben sich auch Eva und Nicole beschäftigt und sprechen über ihre eigenen Erfahrungen mit KI.

 

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45 Minuten
Premiere für „HReinspaziert": Der Gast dieser Folge stammt nicht aus der REMONDIS-Familie. Doch Soran Hama unterstützt REMONDIS Industrie Service auf eine andere Art und Weise. Als Geschäftskundenbetreuer des pme Familienservice beantwortet er alle Fragen zum neuen Benefit, dem Mitarbeiter-Unterstützungsprogramm (EAP, Employee Assistance Program). Der pme Familienservice hat sich zur Aufgabe gemacht, die Vereinbarkeit von Familie und Berufsleben in den Partnerunternehmen zu stärken. Ab sofort können auch die Beschäftigten von REMONDIS Industrie Service auf ein großes Leistungsspektrum zugreifen: von kurzfristiger Hilfe bei der Kinderbetreuung über vertrauliche Beratung zu Gesundheits- und Pflegethemen bis hin zu Coachings und Weiterbildungsangeboten ist für jeden etwas dabei. Wie genau dieser Service aussieht, erzählt Soran im Gespräch mit Eva und Nicole.

 

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Ihr wollte euch über den pme Familienservice informieren? Dann schaut mal hier vorbei

Auch Soran könnt ihr bei LinkedIn finden.

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40 Minuten
Bei REMONDIS Industrie Service arbeiten Menschen vieler verschiedener Generationen. Genau darüber möchten Nicole und Eva heute sprechen: Was zeichnet die einzelnen Generationen aus? Zuschreibungen wie „Baby-Boomer”, „Millennials” und „Gen Z” sind geläufig. Doch was verbirgt sich hinter diesen Etiketten? Die beiden werfen einen Blick auf die Eigenschaften, die den jeweiligen Generationen zugeschrieben werden. Waren die Babyboomer wirklich fleißiger als die Gen Z? Warum hinterfragt die Generation Y alles und jeden? Und wie werden sich die Alphas in die Arbeitswelt integrieren? Die Angehörigen der jeweiligen Generationen sind nicht allein durch ihre Geburtsjahre miteinander verbunden. Hinzu kommen prägende kulturelle, gesellschaftliche, politische und wirtschaftliche Ereignisse, die die Generation zu dem machen, was sie ist. Was das mit dem Berufsleben zu tun hat und was man von den Angehörigen der jeweiligen Generationen lernen kann, gibt es in dieser Folge von HReinspaziert zu hören.

 

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30 Minuten
Was zeichnet eigentlich den Beruf des Umwelttechnologen für Kreislauf- und Abfallwirtschaft aus? Um das herauszufinden, haben Eva und Nicole sich für diese Folge einen spannenden Gast eingeladen: Lara-Sophie Mager hat diesen vielseitigen Beruf erlernt und erzählt von ihrer Ausbildung. Von Anfang an macht Lara-Sophie klar: Ihr war es wichtig, einen vielseitigen Beruf zu erlernen, der niemals langweilig wird und bei dem einem viele Entwicklungsmöglichkeiten offenstehen. Inzwischen ist sie selbst Ausbilderin und Bereichsleiterin bei EONOVA. Dieser Geschäftsbereich von REMONDIS Medison berät Unternehmen, Krankenhäuser, Forschungseinrichtungen und andere Betriebe zu Entsorgungsprozessen, schult Personal und stellt bei Bedarf auch Abfall- und Gefahrgutbeauftragte. Was Lara-Sophies Karriere so besonders macht und warum sich die Ausbildung zum Umwelttechnologen lohnt, erfahrt ihr in dieser Folge von HReinspaziert.

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Schaut doch mal bei EONOVA vorbei

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Über diesen Podcast

Eva Schulz und Nicole Mendel werfen einen Blick hinter die Kulissen von REMONDIS Industrie Service. Als HR- und Marketing-Experten beantworten sie viele spannende Fragen rund um Jobs, Karrieren und die Arbeitswelt von REMONDIS: Was macht das Unternehmen so besonders? Welche Tätigkeitsfelder und Berufe gibt es zu entdecken? Und warum sind gefährliche Abfälle, Nachhaltigkeit und Kreislaufwirtschaft wichtige Themen für uns alle? Das und noch viel mehr verraten die Moderatorinnen gemeinsam mit ihren Gästen in der Podcast-Reihe „HReinspaziert“!
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Worum geht es? Danach fragen wir noch nach dem Grund.

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