Podcaster
Episoden
03.12.2025
41 Minuten
In dieser Folge von Change it, Baby! treffe ich auf
Jochen Meier – Verkaufsleiter, Menschenversteher und Bauchmensch
durch und durch.
Jochen erzählt von seinem Weg durch verschiedene Branchen, von
mutigen Entscheidungen, seiner Entwicklung als Führungskraft und
der Erkenntnis:
Gute Führung beginnt dort, wo der Kopf Pause macht und das Herz
spricht.
Wir sprechen über die Herausforderungen der Kfz-Branche, das
Zusammenspiel von Bauchgefühl und Verantwortung, und darüber, wie
Vertrauen, Authentizität und ein starkes Team den Unterschied
machen.
Ein ehrliches, warmes und inspirierendes Gespräch über
Veränderung, Führung und das Leben selbst.
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Let’s change it, Baby!
(c) 2025 Daniela Kanoun. Alle Rechte vorbehalten.
Produktion: Daniela Kanoun
Musik: "Modern Air" by Water
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19.11.2025
23 Minuten
Folge 3 der
Podcast-Reihe: Wer führen will, muss regenerieren können
Kurzbeschreibung:
In dieser Folge der Quickie-Serie von "Change it, Baby!" sprechen
Daniela Kanoun und ihr Kollege Franz über eines der meist
unterschätzten Themen im Leadership: Schlaf.
Warum ist Schlaf so entscheidend für Führungskräfte?
Und warum war "Schlafen" früher ein No-Go im Topmanagement?
Daniela und Franz räumen mit alten Mythen auf und liefern
konkrete Tipps für besseren Schlaf.
Themen dieser Folge:
* Warum Schlaf ein Leadership-Tool ist
* Wie viel Schlaf brauchen wir wirklich?
* Schlafdauer vs. Schlafroutine
* Schlafhygiene: Temperatur, Dunkelheit, Ruhe
* Tipps für Führungskräfte mit vollem Terminkalender
* Was macht eine schlaflose Nacht mit deinem Immunsystem?
* Ist Sport oder Schlaf wichtiger?
Top 3 Schlaf-Hacks aus der Folge:
1. 7-9 Stunden Schlaf anpeilen
2. Regelmäßige Schlafenszeiten (auch für ManagerInnen machbar)
3. Schlafhygiene: dunkel, kühl, handyfrei
Ein besonderes Learning:
Selbst der ambitionierteste Lauf am Morgen bringt nichts, wenn
dir der Schlaf fehlt. Schlaf zuerst, dann Leistung.
Referenzen & Verweise:
Hör auch in Folge 2 unserer Reihe rein: „Ernährung –
Performancekiller oder Energielieferant?“
Gast:Franz Papouschek – Dipl. Coach für Gesundheit & Sport
[www.fullmotion.coach)
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Let’s change it, Baby!
(c) 2025 Daniela Kanoun. Alle Rechte vorbehalten.
Produktion: Daniela Kanoun
Musik: "Modern Air" by Water
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05.11.2025
41 Minuten
Was braucht es, damit Veränderung wirklich gelingt?
Martin Rapf ist seit Jänner 2024 Head of Division bei Raiffeisen
in Wien – und gestaltet gerade einen komplett neuen Bereich: die
Stadtbank KMU.
Martin befindet sich mitten im Aufbau dieses neuen Bereichs und
bringt mit seiner humorvollen und spitzbübischen Art frischen
Wind in die Diskussion über Veränderungsprozesse. Wir sprechen
über die Notwendigkeit von Veränderungen in kleinen Schritten und
beleuchten, wie Geschichten, Emotionen und Motivation
entscheidende Faktoren bei der Umsetzung sind.
Martin teilt seine Perspektiven und Erfahrungen aus mehr als
einem Vierteljahrhundert bei Raiffeisen, in dem er sich ständig
weiterentwickelt und verschiedene Rollen eingenommen hat. Obwohl
er erst seit kurzem diese neue Position innehat, bringt er
wichtige Einsichten mit, wie etwa die Bedeutung eines Growth
Mindsets – die Neugier auf Neues sowie die Bereitschaft, sich auf
Veränderungen einzulassen, seien essentielle Treiber für
persönlichen und unternehmerischen Erfolg.
Ein zentrales Thema seiner Erzählungen ist, dass der menschliche
Aspekt in der Führung und während Transformationsprozessen oft
unterbewertet wird. Martin hebt hervor, dass ein gesundes Maß an
Anspannung – ähnlich wie im Sport – notwendig ist, um
Höchstleistungen zu erbringen. Er diskutiert auch die
Herausforderungen, die mit der Suche nach qualifizierten
Führungskräften verbunden sind, und kritisiert, dass viele
potenzielle Talente sich nicht trauen, Verantwortung zu
übernehmen oder sich zu bewerben.
Darüber hinaus betrachtet Martin die Zukunft der Banking-Branche
im Kontext von Digitalisierung und Automatisierung. Er betont,
dass trotz der technischen Fortschritte menschliche Beziehungen
und persönliche Beratung unerlässlich bleiben, insbesondere in
Krisenzeiten. Diese Erkenntnisse verdeutlichen, dass
Veränderungen und Fortschritt oft in der Balance zwischen
Menschlichkeit und Technologie stattfinden müssen.
Im Gespräch geht es auch um die erforderlichen Schritte eines
Transformationsprozesses. Martin nennt Klarheit, intensive
Kommunikation, Konsequenz und die Fähigkeit, Bedrohungen und
Emotionen während solcher Prozesse auszuhalten, als entscheidende
Faktoren für den Erfolg. Er beschreibt eindrucksvoll, wie er in
seiner aktuellen Position mit verschiedenen Abteilungen
kommuniziert und wie wichtig es ist, ihnen die Veränderungen klar
und verständlich zu vermitteln.
Abschließend ermutigt Martin Führungskräfte dazu, neugierig zu
bleiben und sich auf neue Erfahrungen einzulassen. Er betont,
dass persönliche Entwicklung oft nicht linear verläuft und dass
Glück und Zufall genauso wichtige Rollen im Lebenslauf spielen
können. Es ist ein inspirierendes Gespräch über Wandel,
Menschlichkeit und die zahlreichen kleinen Schritte, die
letztendlich zu bedeutenden Veränderungen führen können.
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Let’s change it, Baby!
2025 Daniela Kanoun.
Alle Rechte vorbehalten.
Produktion: Daniela Kanoun
Musik: Modern Air by Water
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15.10.2025
16 Minuten
In Folge 2 der Quickie-Serie "Wer führen will, muss regenerieren
können" treffen Daniela Kanoun und Franz Papouschek erneut auf
Therese – eine erfahrene Führungskraft, die plötzlich merkt:
Irgendwas stimmt nicht mehr. Der Schlaf leidet, die Konzentration
fehlt – und das Gewicht steigt, obwohl sie kaum noch
Kohlenhydrate isst.
Gemeinsam werfen Daniela und Franz einen Blick auf das
Thema Ernährung im Führungsalltag. Sie
zeigen, warum gute Ernährung nicht kompliziert sein muss, wie
Hormone und Stress unser Essverhalten beeinflussen und was sich
ändert, wenn man aufhört, gegen den eigenen Körper zu kämpfen.
Mit dabei: ehrliche Reflexionsfragen, körperbasierte Tipps und
der Appell, dass Essen mehr sein darf als nur Funktion.
Themen in dieser Folge:
Warum Ernährung ein Leadership-Thema ist
Die Rolle von Cortisol, Stress und Kohlenhydraten
Was wir mit 48 nicht mehr essen (oder erwarten) sollten wie
mit 20
Praktische Tipps für mehr Energie durch bewusste Ernährung
Wer sollte reinhören? Führungskräfte,
Selbstständige, Entscheider:innen – und alle, die merken:
Mein Körper sendet Signale, die ich zu lange ignoriert habe.
Verlinkungen:
Website Daniela: www.kanoun.at
Website Franz: https://www.fullmotion.coach
Nächste Folge: In Folge 3 geht es um Schlaf
– und warum guter Schlaf keine Privatsache, sondern ein echter
Performancefaktor ist.
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*Hinweis: Die Inhalte des Podcasts ersetzen keine medizinische
oder therapeutische Beratung. Bei gesundheitlichen Beschwerden
bitte entsprechende Fachpersonen konsultieren.
Let’s change it, Baby!
2025 Daniela Kanoun.
Alle Rechte vorbehalten.
Produktion: Daniela Kanoun
Musik: Modern Air by Water
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01.10.2025
40 Minuten
Was passiert, wenn man mit fast 50 nochmal komplett neu
durchstartet – raus aus der IT, rein in die Welt der Fahrräder
und Nachhaltigkeit?
Karin Stopa, Geschäftsführerin von JobRad Österreich, erzählt im
Gespräch mit Daniela Kanoun von ihrem mutigen Branchenwechsel,
dem Reiz des Neuanfangs und ihrer Vision von moderner,
menschenzentrierter Führung. Es geht um echte Werte, neue
Führungsmodelle und die große Kraft kleiner Schritte – auf zwei
Rädern und im Leben.
In dieser Folge erfährst du:
Wie Karin den Sprung aus der Telekombranche zu JobRad gewagt
hat
Warum „Authentizität schlägt Autorität“ kein Spruch, sondern
Führungsprinzip ist
Was JobRad mit ESG, Mitarbeiterbindung und nachhaltiger
Mobilität zu tun hat
Welche Rituale Karin helfen, auch in stürmischen Zeiten klar
zu bleiben
Wie Unternehmen mit kleinen Impulsen Großes für Kultur und
Gesundheit bewirken können
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Let’s change it, Baby!
2025 Daniela Kanoun.
Alle Rechte vorbehalten.
Produktion: Daniela Kanoun
Musik: Modern Air by Water
URL: www.kanoun.at
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Über diesen Podcast
Mein Motto (ganz nach Pippi): "Das habe ich noch nie gemacht, das
kann ich sicher". Ich treffe interessante Persönlichkeiten aus den
verschiedensten Branchen und plaudere über Change im Allgemeinen,
über Ihre Branche und was sich da ändern könnte, aber auch
ihre/seine erfolgreichste und/oder berührendste Change Erfahrung,
welcher Veränderungstyp sie/er ist und welche Geheimtipps sie/er
bei Veränderungen hat. Neue Folgen gibt es immer am ersten
Donnerstag des Monats! Schnitt: Sita Zacherl
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