Episoden

Fachkräftemangel oder schon Arbeitskräftemangel?
42 Minuten
In der sechsten Folge des New Working Human Podcasts widmen sich Klaus Hochreiter und AMS-Vorstand Dr. Johannes Kopf der aktuellen Situation auf dem Arbeitsmarkt. Sie denken einige Schritte weiter und stellen sich die Frage, welche Herausforder...
New Work: Der Megatrend der Zukunft
In der fünften New Working Human Podcast-Folge ergründet Klaus Hochreiter im Gespräch mit dem Experten und Zukunftsforscher Tristan Horx den Megatrend New Work. Zusammen betrachten sie die Entwicklung der Arbeitswelt im Laufe der Jahre. Sie wag...
Was die 2. wissenschaftliche Evaluierung von #30sindgenug ergeben hat
In der heutigen vierten Folge des New Working Human Podcasts teilen wir die druckfrischen wissenschaftlichen Ergebnisse der 2. Evaluierung unseres innovativen Arbeitszeitmodells #30sindgenug durch das Unternehmen XIMES. Welche spannenden Ergebn...
Best Practice aus Deutschland - Der 5-Stunden-Tag in der Praxis
In der dritten New Working Human Podcast-Folge tauschen sich die New Work Pioniere Klaus Hochreiter und Lasse Rheingans über ihre innovativen Arbeitszeitmodelle aus. Lasse Rheingans hat mit seinem Modell des 5-Stunden-Arbeitstages in Deutschlan...
Geschlechtergerechtigkeit und Gleichberechtigung – Wie ist der Status quo?
In der zweiten New Working Human Podcast-Folge unterhält sich Klaus Hochreiter mit Unternehmerin und Zweifach-Mutter Stefanie Schauer. Gemeinsam widmen sie sich den Themen der Geschlechtergerechtigkeit und Gleichberechtigung – Wie ist der Sta...

Über diesen Podcast

Der New Working Human Podcast vom Pionier eMAGNETIX und dem Botschafter für #30sindgenug Klaus Hochreiter. Klaus beleuchtet mit spannenden Interviewpartnern Themen rund um New Work und Geschlechtergerechtigkeit. Mit einem Ziel: Die Arbeitswelt von morgen heute auf den Weg bringen. Als eMAGNETIX am 01.10.2018 die 30-Stunden-Woche bei Vollzeit-Gehalt einführte, war der Startschuss für ein breit gefächertes Engagement für Verbesserungen am Arbeitsplatz gefallen. Der Hashtag #30sindgenug steht seither als Kernaussage für unsere Forderungen, für eine Vielzahl an Themen und eine klare Vision: „Unsere Kinder sollen in 20 Jahren eine bessere und gerechtere Arbeitswelt vorfinden.“ eMAGNETIX – Leads this way. Entdecken Sie unsere neue Arbeitswelt auch unter https://www.30sindgenug.at/

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