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Logistik Digital - Mit Maximilian Sorger und Marcel Bauer: Der Logistik Digital Podcast

Logistik Digital - Mit Maximilian Sorger und Marcel Bauer: Der Logistik Digital Podcast

Maxmilian Sorger & Marcel Bauer 12 Episoden Neueste vor 4 Jahren
Wirtschaft
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Episoden

#012 Zentrales Bewerbungsmanagement für mehr Übersicht im Recruiting | Mehr Logistik-Mitarbeiter finden

6 Minuten
In dieser Folge spricht Marcel Bauer von der ProLog Solutions GmbH darüber, warum Sie als Transport- und Logistikunternehmer unbedingt ein zentrales Bewerbungsmanagement in Ihren Betrieb einführen sollten.  

Viele Logistikunternehmen in Deutschland haben das Problem, dass sie generell sehr wenige Bewerbungen jeden Monat bekommen und mit diesen wenigen Bewerbungen dann nicht optimal umgehen. Recruiting ist ebenso Vertrieb wie Neukundengewinnung.   

Marcel erklärt Ihnen, welche Fehler aktuell 99% aller Transport- und Logistikunternehmer in der Rekrutierung neuer Leute machen und wie Sie das am besten verhindern können.

Der perfekte Podcast für alle Speditionen und Logistiker.

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#011 Keine Narrenfreiheit für SCHLECHTE MITARBEITER! | Mehr Mitarbeiter finden als Logistikunternehmen

8 Minuten
In dieser Folge spricht Marcel Bauer von der ProLog Solutions GmbH darüber, dass schlechte Mitarbeiter Ihrem Unternehmen schaden.  

Viele Logistikunternehmen in Deutschland haben das Problem, dass Sie diverse „faule Äpfel“ beschäftigen. Marcel erklärt Ihnen anhand der Broken Window Theory das grundsätzliche Problem mit schlechten Mitarbeitern.  

Marcel erklärt Ihnen, wie Sie dieses Problem innerhalb der nächsten paar Monate in den Griff bekommen, neue Mitarbeiter digital schneller schulen und sich eine lange Einarbeitungsphase sparen.

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#010 2/1 Regelungen in der Fahrerstruktur sind MÜLL! | Mehr Mitarbeiter finden als Logistikunternehmen

4 Minuten
In dieser Folge spricht Marcel Bauer von der ProLog Solutions GmbH darüber, warum 2/1 oder 3/1 Regelungen langfristig mit Vorsicht zu behandeln sind.  

Viele Logistikunternehmen in Deutschland haben das Problem, dass sie auf 2/1 Regelungen Arbeitskräfte aus den Umliegenden Ländern über Vermittlungsagenturen bestellen. Diese kommen dann mit einem Bus nach DE gefahren, um hier für das jeweilige Unternehmen dann in einer 2/1 oder 3/1 Regelung auf dem Bock zu sitzen.   

Marcel erklärt Ihnen, warum man sich als Logistikunternehmer nicht auf diese Regelungen verlassen sollte und warum das ganze Thema langfristig nie eine Zukunft hat.

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#009 Logistik: Sie sind KEINE Schneeflocke! | Wieso Logistiker sich selbst beim Recruiting einschränken

8 Minuten
In dieser Folge spricht Marcel Bauer von der ProLog Solutions GmbH darüber, warum die meisten Transport- und Logistikunternehmen sich selber massiv bei der neuen Suche nach Mitarbeitern einschränken und dadurch keine Leute finden.  

Marcel spricht über das Problem, dass viele Logistiker mit dem falschen Denkansatz durch die Welt gehen, dass Sie den perfekten Mitarbeiter suchen und es diesen nicht gibt.  

Außerdem wird Ihnen erklärt wie Ihnen mehr Sichtbarkeit dabei hilft, dieses Problem in den Griff zu bekommen, dem Logistik-Fachkräftemangel ein paar Schritte voraus zu sein und endlich mehr qualifizierte Mitarbeiter in weniger als 30 Tagen einzustellen.    

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#008 3 Gründe dafür, wieso niemand bei ihnen arbeiten will! | Mehr Berufskraftfahrer finden

11 Minuten
In dieser Folge gibt Marcel Bauer von der Prolog Solutions GmbH Ihnen 3 Gründe dafür, warum keiner in Ihrem Logistikunternehmen arbeiten will.

Bei den meisten scheitert es an den selben 3 Problemen, wenn es um die Neueinstellung von Personal in der Logistik geht. Diese 3 Fehler werden meist aus zu weniger Erfahrung oder zu wenig Expertise begangen.   

Die ProLog Solutions GmbH hilft bereits mehr als 110 Kunden in Deutschland, Österreich und der Schweiz dabei, in unter 30 Tagen neue Mitarbeiter über die sozialen Medien zu gewinnen. Dabei zählen wir die größten Transport- und Logistikunternehmen der DACH Region zu unseren Kunden.    

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Über diesen Podcast

Die Logistikbranche ist gefragter denn je. Es gibt Aufträge im Überfluss und Kunden wie Sand am Meer. Das einzige Problem:Geeigneten Mitarbeiter. Überall in ganz Deutschland werden händeringend Fachkräfte gesucht. Genauso in der Logistikbranche. Doch wie kann ein gestandenes Logistik Unternehmen es heute schaffen, in kürzester Zeit geeignete Mitarbeiter für ihre offenen Stellen zu finden? Die ProLog Solutions GmbH hilft bereits über 110 Logistikern dabei, in unter 30 Tagen neue Mitarbeiter über die Sozialen Medien zu finden. Jetzt kostenloses Beratungsgespräch anfragen: www.mehr-fahrer.de
Webseite
ProLog Solutions GmbH - Wie Logistikunternehmen in unter 30 Tagen neue Mitarbeiter einstellen
Urheberangabe
Maxmilian Sorger & Marcel Bauer
Durchschnittliche Länge
Ø 9 Min.
Erscheinungsweise
Unregelmäßig
Letzter Check
vor 4 Std.
Zuerst veröffentlicht
vor 4 J.
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Worum geht es? Danach fragen wir noch nach dem Grund.

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