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  3. Safe! Der Karrierepodcast der LVM Versicherung Podcast

Episoden

26 Minuten
Was müssen Menschen heute lernen, wenn niemand so genau weiß, wie die Arbeitswelt von morgen aussieht? Marcus Schrameyer beschäftigt sich bei der LVM genau mit dieser Frage. Als Bereichsleiter für Unternehmens- und Personalentwicklung begleitet er Menschen, Teams und Führungskräfte dabei, sich weiterzuentwickeln – in Zeiten, in denen sich das Ziel gefühlt ständig verschiebt.

Mit Josi spricht Marcus darüber, warum die großen Themen der Personalentwicklung eigentlich erstaunlich konstant geblieben sind, was Finanzkrise, Digitalisierung, Corona und KI trotzdem verändert haben und weshalb Eigenverantwortung und Lernfähigkeit immer wichtiger werden. Außerdem verrät er, was ihn an der Arbeitskultur der LVM besonders begeistert und warum er sich heute vielleicht doch für ein Geografiestudium entscheiden würde.
22 Minuten
In dieser Folge von Safe! geht es um Vielfalt bei der LVM. Zu Gast ist Dihia Wegmann, seit Juli 2025 Diversity Managerin bei der LVM. Sie erklärt, was hinter den sogenannten DEIB-Themen steckt – Diversity, Equity, Inclusion und Belonging – und warum Unternehmen sich damit ernsthaft auseinandersetzen müssen, um für Mitarbeitende sowie Bewerber und Bewerberinnen glaubwürdig zu sein. 

Dihia gibt Einblicke in ihren Arbeitsalltag, erzählt von Gesprächen über Sprache und Antidiskriminierung, die Entwicklung von Trainings sowie ihre Rolle als Bindeglied zwischen Frauennetzwerk, Queer-and-Friends-Netzwerk, Migrationsnetzwerk und Diversity-Ausschuss. Geprägt ist ihre Arbeit vom Prinzip der Gewaltfreien Kommunikation: Der Überzeugung, dass alle Menschen dieselben Bedürfnisse haben, nur unterschiedliche Strategien, sie zu erfüllen.
28 Minuten
In dieser Folge von Safe! spricht Moderatorin Josi mit Marie Wierlemann und Dr. Jens Görmar über ihre Arbeit in der Vorstandsassistenz der LVM. Beide erzählen, wie sie auf unterschiedlichen Wegen in diese Rolle gefunden haben und was für sie den besonderen Zusammenhalt bei der LVM ausmacht. Sie geben Einblicke in ihren Alltag an der Schnittstelle zwischen Vorstand, Fachbereichen und externen Partnern wie etwa die Vorbereitung von Gremiensitzungen, das Zusammenführen unterschiedlicher fachlicher Perspektiven oder die Mitwirkung an Reden des Vorstands. Dabei berichten sie davon, wie sich planbare und spontane Aufgaben vereinbaren lassen und wie ein bodenständiger, wertschätzender Umgang auch in der Vorstandsebene den Arbeitsalltag prägt. Zum Abschluss machen beide angehenden Vorstandsassistentinnen und -assistenten Mut, sich auf neue Aufgaben einzulassen – auch ohne von Anfang an alles perfekt zu beherrschen.
32 Minuten
Diese Folge von Safe! startet feierlich, denn es gibt ein Gold-Jubiläum: Der Karrierepodcast der LVM Versicherung erscheint in diesem Monat bereits zum 50. Mal! Grund genug für Josi, Alina und Mathias, die Sektkorken knallen zu lassen. Wir sagen DANKE für 50 tolle, inspirierende und authentische Gespräche – und danke, dass ihr alle uns in den vergangenen Jahren begleitet habt!

Zu Gast in der Jubiläumsfolge ist Silvana Brix, Fachspezialistin IT-Koordination in der Abteilung Unfall und seit 2025 erste Sprecherin des Frauennetzwerks der LVM. Silvana ist bereits seit ihrer Ausbildung 1996 im Unternehmen und erzählt von ihrem Weg vom Außendienst über den Innendienst bis in ihre heutige Rolle als Schnittstelle zwischen Fachbereich und IT. Im Zentrum des Gesprächs steht aber das 2012 aus einer Mitarbeiterinnen-Initiative heraus gegründete Frauennetzwerk: von den holprigen Anfängen und anfänglicher Skepsis bis zur heutigen festen Verankerung in der Unternehmenskultur. Silvana spricht über Formate wie „Kolleginnen stellen sich vor" und „Coffee & Talk", über die Ausrichtung des Female Insurance Summit 2025 sowie über konkrete Fortschritte bei der Frauenquote in Führungspositionen und darüber, was noch fehlt. Zum Abschluss blickt sie auf drei Jahrzehnte LVM zurück und gibt jungen Kolleginnen mit, offen für unerwartete Wege zu bleiben und sich aktiv zu vernetzen.
34 Minuten
Damit LVM-Agenturen erfolgreich sind, braucht es mehr als gute Produkte – es braucht Menschen, die wirklich gut in dem sind, was sie tun. In dieser Episode spricht Josi mit Rudolf Kühn und Jan-Marco Weyel vom Team Agentur- und Persönlichkeitsentwicklung im Bereich AO Training darüber, wie sie genau das unterstützen: fachlich, unternehmerisch und persönlich.

Dabei wird schnell klar: Reines Fachwissen reicht längst nicht mehr. Kommunikation, Haltung, Führung – das sind die Faktoren, die heute den echten Unterschied machen. Die beiden erklären, warum sie auf Austausch statt Frontalunterricht setzen und wie sie mit ganz unterschiedlichen Lernbedarfen umgehen.

Außerdem: ein Blick nach vorne auf eine Arbeitswelt, in der sich Arbeiten und Lernen gerade rasant verändert – und die Frage, was man dabei getrost so lassen darf, wie es ist.
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Über diesen Podcast

„Safe!“ ist der Karrierepodcast der LVM Versicherung. Hier berichten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus ganz unterschiedlichen Bereichen, junge Auszubildende genauso wie erfahrene Fach- und Führungskräfte, über ihren Job und ihren Arbeitsalltag. Persönlich und authentisch erzählen sie von den vielfältigen Facetten der LVM. So setzt sich in den Gesprächen mit Kolleginnen und Kollegen aus dem Innendienst, dem Außendienst und aus den Agenturen wie bei einem Puzzle mit jeder Episode ein Bild zusammen, das zeigt, was die LVM als Arbeitgeber so besonders macht.  Neue Episoden erscheinen jeden ersten Freitag im Monat. Ihr wollt euch informieren über die Themen Ausbildung und Berufseinstieg bei der LVM oder interessiert euch für aktuelle Stellenangebote? Alle Infos zur LVM als Arbeitgeber und den vielfältigen beruflichen Optionen findet ihr auf unserem Karriereportal: https://karriere.lvm.de/ Ihr findet uns übrigens auch hier: Facebook | Instagram | YouTube | Xing
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„Safe! Der Karrierepodcast der LVM Versicherung“

Worum geht es? Danach fragen wir noch nach dem Grund.

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