flowdays | Der Podcast über Agilität in der Praxis

Was passiert, wenn psychologische Sicherheit zur Basis der Teamarbeit wird? Philipp spricht mit Reto Gurini, CEO von Sparring24, über seine Erfahrungen als Unternehmer und Sparringspartner für Schweizer KMUs. Du erfährst, warum Vertrauen, Fehlerkultur und echter Dialog über Erfolg oder Stillstand entscheiden – und wie du in deinem Team genau das förderst. Ideal für: Unternehmer:innen, Führungskräfte und KMU-Entscheider:innen Themen: Psychologische Sicherheit, Teamarbeit, Business-Sparring, Führung, Zusammenarbeit Jetzt anhören, anwenden – und dein Team auf das nächste Level bringen.

In dieser Episode geht es um die innovative Idee der Agile Escape Rooms, vorgestellt von Philipp, Mitbegründer von flowdays. Er erläutert, wie diese Methode Teams dabei hilft, Agilität und Teamzusammenarbeit auf spielerische Weise zu verbessern. Einführung in Agile Escape Rooms Vorteile der Methode für Teams Wie funktioniert ein Agile Escape Room? Tipps und Learnings von flowdays Hat dir die Episode gefallen? Wir freuen uns über deine Bewertung auf Spotify oder Apple Podcasts. Oder schreib uns direkt deine Meinung – wir sind gespannt!

In der neuesten Episode des Flowdays-Podcasts spricht Philipp Engstler mit den Gästen Denniz Dönmez und Rafael Huber über das Konzept der "Micro Habits for Better Teamwork". Entdecke, wie kleine, aber wirkungsvolle Gewohnheiten das Teamgefüge grundlegend verbessern können. Statt sich auf langwierige und kostenintensive Teamentwicklungsprozesse zu verlassen, fokussiert sich dieser Ansatz auf sieben essenzielle Verhaltensweisen für effektive Zusammenarbeit. Dieser innovative Rahmen vereint psychologische Erkenntnisse mit agilen Methoden, um Teams auf ein neues Level des Miteinanders zu heben. Mehr Informationen und Trainingsoptionen finden Sie hier: ⁠Agile Leadership Training bei flowdays⁠ Laden Sie den One-Pager für vertiefte Einblicke herunter: ⁠Download des Whitepapers⁠ Vernetzen Sie sich mit unseren Experten auf LinkedIn: Philipp Engstler Denniz Dönmez Rafael Huber

Was sind die Challenges die Teilnehmer bewältigen möchten? Welche major Profits können Kursteilnehmer unserer Trainings mitnehmen und was kann im Alltag auch viel später noch angewendet werden? Diese und viele weitere Fragen, stellt Philipp an Ulrike Liedtke,  Agile Coach und Agilistin aus Überzeugung. Ulli hat bei uns eine volle Dröhnung Leadership gebucht:  ALJ Agile Leadership, Organisation Agility und den Management 3.0 Foundation Workshop. Hört selbst was sie davon mitgenommen und Ihr Leben eingebaut  hat und wem sie diese Training nicht empfiehlt. Wollt ihr mehr zu unserer Academy wissen oder sonstige Informationen? Dann nichts wie los, haut in die Tasten und meldet euch bei uns unter: academy@flowdays.net oder unter www.flowdays.net/academy