Selbstführung und Leadership Development

Selbstführung und Leadership Development

Der Podcast von Dr. Burkhard Bensmann für unternehmerische Menschen

Episoden

SF218 – Was ist eigentlich wichtig?
23.02.2026
50 Minuten
In dieser Episode spreche ich mit Dr. Thomas Hake über die Frage: Was ist eigentlich wichtig? Wir klären, was Relevanz im Führungsalltag bedeutet und wie sie sich vom „Eigentlichen“ unterscheidet. Thomas bringt den philosophischen Begriff der Eigentlichkeit ins Spiel und verbindet ihn mit Selbstführung und Endlichkeit. Wir diskutieren, welche Rolle Plausibilität spielt, wenn Führungskräfte unter Unsicherheit Entscheidungen treffen. Anhand von Beispielen aus dem Mittelstand geht es darum, Relevanzfilter zu schärfen und Manipulation (Agenda Setting, Social Media) besser zu erkennen. Wir zeigen, wie neurobiologische Aspekte (limbisches System, Amgydala) Relevanzwahrnehmung beeinflussen und warum Reflexionsräume so wichtig sind. Zum Schluss sprechen wir darüber, wie Führungsteams gemeinsam Relevanz- und Plausibilitätskompetenz entwickeln können.
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SF217 Sorge gut für Dich
22.01.2026
18 Minuten
In dieser Episode geht es um Selbstführung über den Dreiklang Körper, Geist und Seele. Sie bekommen Check-in-Fragen zu Rhythmus, Energie und Erholung im Alltag. Für den Geist: Denkmuster erkennen, Selbstwirksamkeit stärken, innere Geschichten überprüfen. Für die Seele: Sinn, Werte und Flow-Balance zwischen Lebensbereichen (Mobilé statt Waage). Muße als mentale Hygiene: Aufmerksamkeit regenerieren, wieder klarer werden. Exkurs KI: Aufmerksamkeit schützen, digitales Umfeld gestalten, persönliches „KI-Cockpit“ bauen. Konkrete Wochenaufgabe: einen Bereich wählen und eine kleine, machbare Selbstverpflichtung umsetzen.
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SF216 Fokus statt Dauerstress
06.01.2026
16 Minuten
In dieser Episode geht es um Selbstführung im KI‑Zeitalter – und darum, wie Sie Fokus statt Dauerstress erreichen. Sie lernen „Fokus‑Regeln“, um E‑Mail, Chats, News und Meetings so zu steuern, dass wieder Denkzeit entsteht. Sie bekommen einen einfachen Trust‑Filter mit drei Fragen, um Desinformation und Deepfakes besser einzuordnen. Sie entwickeln eine reflektierte KI‑Haltung (grün/gelb/rot) statt Tech‑Hype oder Verdrängung. Dazu: Minimal‑Cockpit statt Tool‑Zirkus und Cyber‑Hygiene mit Zweitkanal‑Verifikation. Abschließend: kleine Micro‑Rituale, die Klarheit im Tageslärm zurückbringen.
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SF215 Wertebasierte Entwicklung
22.12.2025
40 Minuten
In dieser Dialog-Episode spricht Burkhard Bensmann auf Teneriffa mit Dr. Ulrich Vogel über Profiling Values, Ulrichs neues Buch und die Frage, wie Potenziale sowie Entwicklungsfelder mithilfe eines wertebasierten Modells präzise sichtbar werden. Dazu kommt KI als praktisches Arbeitswerkzeug (u. a. fürs Schreiben, Recherchieren und als Sparringspartner) bis hin zur Idee einer eigenen, datenschutzkonformen KI-Instanz zur anonymisierten Profiling-Interpretation für 24/7-Unterstützung. Zum Jahresende richtet sich der Blick auf Zuversicht durch Verantwortung, Perspektivwechsel und wirksame Rituale wie Rückblick, Planungstag und systematische Kontaktpflege.
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SF214 Future Skills - Sechs Felder
12.12.2025
25 Minuten
Sechs Felder, die Führungskräfte durch KI, Regulierung und Marktverschiebungen tragen. Selbstführung als Basis: Mission, Selbstorganisation, Prinzipien. Komplexe Probleme besser lösen: Systemdenken, Hypothesen, Pre-Mortem, Entscheidungs-Review. Digitale Kompetenz & KI: Produktivität, Datenkompetenz, Governance, Entscheidungsnotiz. Zusammenarbeit stärken: psychologische Sicherheit, Lernrunde, Meetings mit klaren Rollen. Lernfähigkeit und Umsetzung erhöhen: 30-Tage-Experiment, Lern-Stand-up, Ideen-Test plus 10-Tage-Plan.
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