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11 Episoden
37 Minuten
LGBTIQ* in der Arbeitswelt 2021-  Pünktlich zum Pride Month hat Johann wieder einen ganz besonderen Gast am Start, nämlich Gründer und CEO der UHLALA Group (IG: @uhlalagroup) Stuart Cameron (IG:@stuartbcameron), einem LGBTIQ* Unternehmen, das sich mit einzigartigen Projekten zum Ziel gesetzt hat, sich für unsere Community in der Arbeitswelt einzusetzen. Neben tollen Veranstaltungen im Pride Month wie zum Beispiel der Sticks & Stones Messe sprechen die beiden aber auch über die Herausforderungen, mit denen viele Menschen aus der Community in der Arbeitswelt, aber auch im täglichen Leben noch immer zu kämpfen haben.  

Hier die Links zur UHLALA Webseite und zur Anmeldung für die Sticks & Stones Messe am 19.06.2021:

uhlala.com

sticks-and-stones.com

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45 Minuten
Aktivismus bei Influencer:innen-  Für die zehnte Folge von Homo Office hat sich Johann mal wieder eine ganz besondere Gästin eingeladen, nämlich Josy (IG: @josy_drews)- die Gründerin von FEMgmt (IG: @femgmt), eine Künstler:innen Agentur für Social Media im Bereich Frauen, LGBTIQ* und Diversity. Neben ihrem spannenden Influencer:innen Portfolio sprechen die beiden darüber, wie sich Social Media in den letzten Jahren verändert hat und darüber, warum Influencer:innen immer aktivistischer werden und warum das richtig gut ist.

Hier einige Influencer:innen, die während der Folge erwähnt wurden:

Kiri (IG: @kindakiri), Matt Bernstein (IG: @mattxiv);

Wenn ihr noch mehr über FEMgmt erfahren wollt- hier einmal Josys Homepage und Kontakt:

www.femgmt.online

Email: info@femgmt.online

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44 Minuten
Die Sichtbarkeit von trans* Menschen in der Arbeitswelt- In der neuen Folge von Homo Office trifft Johann auf trans* Aktivist Max (Instagram: @maxfabmax). Die beiden sprechen darüber, wie Max aus einem Ehrenamt einen Beruf gemacht hat und darüber wie wichtig es ist, für mehr Sichtbarkeit der trans* Community zu sorgen. 

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41 Minuten
Mutig sein und einfach anfangen- LGBTIQ* Mitarbeiter*innen Netzwerke in Unternehmen. In dieser Folge sprechen Johann und seine Gästin Claudia (IG: @claudfeiner) über Community Arbeit in einem Großunternehmen wie Porsche. Sie hat nämlich genau in diesem ein Netzwerk gegründet (IG: @proudatporsche und erklärt, warum es gerade in der Automobilbranche wichtig ist, eine solche Anlaufstelle für die LGBTIQ* Community zu haben. 

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42 Minuten
Probiers' mal mit Achtsamkeit. In dieser Folge spricht Johann mit Coach Felix über das Thema Achtsamkeit im (Arbeits-) Alltag. Neben den Vorteilen und einigen nützlichen Tipps dazu, geht es in diesem Interview aber auch um Felix' früheren Job als Lehrer und was ihn dazu gebracht hat, beruflich aber auch persönlich neue Wege zu gehen.

Für noch mehr "Mindfulness" in eurem Leben, hier einmal Felix' Kontaktmöglichkeiten:

IG: @felix.achtsam oder @felix.yoga,mindful

Homepage: www.felixgeorge.de

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56 Minuten
Ein Crossover der Superlative. In dieser Folge trifft Johann auf die zwei Podcastkolleg:innen Justin und Romina und spricht mit ihnen über ihre berufliche Vergangenheit und Gegenwart. Der Personen- Lokführer und die Social Media Managerin haben dabei einige spannende Geschichten zu erzählen. Unter anderem darüber, warum man hin und wieder mal Danke sagen sollte und warum es so wichtig ist, dass wir in der LGBTIQ* Community unsere Stimme und Position nutzen, um unterrepräsentierte Menschen sichtbarer zu machen. Wer den "Auf Toast" Podcast (IG: @auftoast_podcast) kennt weiß: hier wird sehr viel gelacht.

Rominas Serienempfehlungen:

"Lip Service", "The Bold Type" & "The Fosters"

Romina Buchempfehlung:

"Last Lecture" von Jeffrey Maslow und Randy Pausch

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42 Minuten
Meetingkultur 2021: digital & inklusiv. In der ersten Folge diesen neuen Jahres sprechen Johann und Diversity Expertin Larissa (IG: @larissa_leienbach) darüber, wie man digitale, aber auch physische Meetings inklusiver und diverser gestalten kann. Und natürlich kommen die beiden zum Jahresbeginn auch auf Vorsätze und Ziele zu sprechen. 

Hier gehts zu Larissas Blog: https://www.larissaleienbach.com/blog/ein-umfassender-leitfaden-fr-inklusive-meetings

Vielfalts Kalender 2021 (Charta der Vielfalt): https://www.charta-der-vielfalt.de/fileadmin/user_upload/Diversity-Tag/201126_Barrierefreier_Vielfaltskalender_2021.pdf

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58 Minuten
Winterzauber in Berlin, Neukölln- Zum Jahresende hin lassen Johann und Gästin Maxi (IG: fraeulein_neukoelln) das Jahr 2020 nochmal Revue passieren. Dabei fokussieren die beiden sich vor allem auf die schönen Momente in diesem Jahr. Das ein oder andere Glas Punsch darf dabei natürlich auch nicht fehlen. Hinzu kommt, dass Johann endlich das Geheimnis seines Podcast Covers lüftet. 

Die Highlights aus der Show:

Maxis & Johanns  Lieblingsinfluencerin 2020 IG: sylke_3

Maxis Lieblingsbuch 2020: "A tree grows in Brooklyn" von Betty Smith

Johanns Liebglingsmensch 2020: Alice Hasters ("Was weiße Menschen nicht über Rassismus hören wollen, aber wissen sollten")

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40 Minuten
Einfach mal das tun, worauf man Lust hat. In der zweiten Folge von Homo Office gehen Johann und sein Gast Adriano zumindest gedanklich auf Reisen. Sie sprechen über LGBTIQ* freundliches Traveln international, aber auch innerhalb Deutschlands sowie über die Tourismusbranche. Da es gerade etwas ruhiger zugeht im Reise Business erzählt Adriano, wie er diese Zeit gerade für sich nutzt und neue Talente entdeckt. Wie zum Beispiel das Podcasten. Johann und Adriano kennen sich aus dem diesjährigen Spotify Sound Up Programm und fast zeitgleich sind die beiden mit ihren Podcasts an den Start gegangen. Adrianos Podcast heißt Schweißausbruch und handelt von LGBTIQ* im Sport (IG: @schweissausbruch_podcast). 

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45 Minuten
Führung beginnt immer bei einem selbst. In der ersten Folge von Homo Office geht es um das Thema innere und äußere Widerstände. Gemeinsam mit Mental Coach Cora Hansen (@fraucourage) spricht Host Johann über erlebte Widerstände aus Vergangenheit und Gegenwart und darüber, wie man lernt seine inneren Stimmen zu führen. 

Trailer

2 Minuten
Willkommen im... Homo Office!

Die Arbeits- und Unternehmenswelt aus der queeren Perspektive - HR und Diversity Experte Johann Gleich, wirft in seiner Show "Homo Office" einen Blick auf die Menschen hinter dem beruflichen ich. Ob inspirierende Erfolgsgeschichten, ernste Business Talks oder witzige Anekdoten aus dem Arbeitsleben - in diesem Podcast wird Empowerment großgeschrieben.

Schon bald jeden zweiten Donnerstag. Überall da, wo es Podcasts gibt.

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