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DigiDigga Archiv
89 Episoden
37 Minuten
Manchmal hat der Tag einfach zu wenig Stunden für die ToDos, die auf der Liste stehen. Felix und Tim geht es da oft nicht anders. Grund genug, sich einmal mit Stress, auslösenden Faktoren, Symptomen und Lösungswegen zu beschäftigen.
Mehr Informationen zu EO: https://www.eonetwork.org/
Schickt uns eure Themenwünsche: https://www.digidigga.com/themenwuensche
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46 Minuten
Mit Steffi sprechen Felix und Tim darüber, wie ein digitales Onboarding funktionieren kann und warum manche Dinge gar nicht so anders sind, als bei einem klassischen Onboarding. Denn so oder so, es geht um Identifikation, Integration, ein klares Rollenverständnis und eine klare Rollenerwartung. Aber auch darum, informelle Dinge in ein digitales Format bringen, denn die neuen Kolleg:innen an der Kaffeemaschine zu treffen, ist schwierig geworden.
Stefanie auf LinkedIn: https://de.linkedin.com/in/stefanie-g%C3%B6tten
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45 Minuten
Gerade zu Beginn der COVID19-Pandemie ist das Recruiting in vielen Unternehmen zum Erliegen gekommen – es gab einfach andere Prioritäten. Dennoch gibt es viele Bereiche, in denen nach wie vor gesucht wird. Felix und Tim sprechen mit Jannik darüber, wie Unternehmen ihren Recruitingprozess digitaler gestalten können. Und darüber, warum es vielleicht gerade jetzt gut ist, den Prozess noch einmal auf den Prüfstand zu stellen. Denn ob digital oder klassisch, Werte und Kultur spielen im Recruiting und Onboarding immer eine große Rolle.
Website von Jannik: https://www.jannik-bischof.com Jannik auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/jannik-bischof-a96577169/ Jannik auf Instagram: https://www.instagram.com/jannik.bischof/
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45 Minuten
DigiDigga, nicht denkbar ohne Felix. Aber was macht Felix noch – als Coach und als Gründer von Rebel Recruiting? Ein Gespräch über die klassische Personalberatung, was Rebel Recruiting anders macht und wie künstliche Intelligenz in HR helfen kann.
Felix auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/felixschorre/
Website von Felix: https://www.schorreconsulting.de
Website von Rebel Recruiting: rebelrecruiting.de
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Felix auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/felixschorre/
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Website von Rebel Recruiting: rebelrecruiting.de
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46 Minuten
Tim ist Host von DigiDigga – aber was macht er eigentlich bei JUNGMUT? Und wofür steht JUNGMUT als Agentur und Beratung? Ein Gespräch über Tätigkeitsfelder, Projekte, Fails und Learnings aus 14 Jahren in der Werbewelt.
Tim auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/timhufermann/
Website von JUNGMUT: https://www.jungmut.com
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53 Minuten
Vor welchen Herausforderungen stehen Startups und was macht ein gutes Team aus? Felix und Tim sprechen mit Christian zu seinen Learnings als VC, welche Phasen Startups typischerweise durchlaufen, zu Organisationsentwicklung, gut funktionierenden Teams, Infection Points und in welchen Themenfeldern erfolgversprechende Gründungen entstehen können.
Christian auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/chrlstian-knott/
Website von Capnamic Ventures: https://capnamic.com
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31 Minuten
Wie bleiben wir bei Trends am Ball, wie informieren wir uns? Felix und Tim teilen, welche Medien sie konsumieren, welche Podcasts sie hören und wohin sich die Branchen entwickeln. Ein kurzer Austausch mit spannenden Impulsen rund um aktuelle Entwicklungen in Marketing, Recruiting und New Work.
Podcasts: TED Radio Hour Der Personalberater Coach - Simone Straub Happy Holy Confident - Laura Malina Seiler On Purpose - Jay Shetty t3n podcast OMR Podcast On the Way to New Work Hotel Matze
Netflix: Das Soziale Dilemma Die außergewöhnlichsten Häuser der Welt
Websites W&V: https://www.wuv.de Page: https://page-online.de Horizont: https://www.horizont.net t3n: https://t3n.de Gizmodo: https://gizmodo.com Dezeen: https://www.dezeen.com Architectural Digest: https://www.architecturaldigest.com
Tools: https://feedly.com
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Netflix: Das Soziale Dilemma Die außergewöhnlichsten Häuser der Welt
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49 Minuten
Mela Chu ist zu Gast bei DigiDigga. Felix und Tim sprechen mit der digitalen Humanistin über ihr Kernthema: "Bringing Huaminty into Business".
„Digitaler Humanismus ist der Maßstab für ihr Unternehmen im Wandel. Den Change können wir nur erfolgreich gemeinsam erreichen. Digitalisierung braucht den Menschen.“
Website: https://blckswn.de
Instagram: mela_chu
Linkedin: https://www.linkedin.com/in/mela-chu/
Restauranttipp: http://www.willie-tanner.de
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39 Minuten
Yoga – klingt erstmal entspannt. Aber wie ist es, mitten in der Coronapandemie ein Yogastudio zu eröffnen? Was passiert, wenn ein Retreat im Ausland nicht stattfinden kann? Wie ist es, mit dem eigenen Kursangebot auf einmal in weltweiter Konkurrenz zu stehen? Welche Lehren aus dem Yoga helfen dabei, Ruhe in bewegten Zeiten zu finden?
Zur Website von Dani & Steffi: https://www.thisisholy.de
Instagram: @steffigrube & @danikourtidis @holypractice
Facebook: https://www.facebook.com/holypractice
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30 Minuten
Agilität ist in aller Munde. Agile Organisationen sind wertebasiert und hat diese Werte im Wertschöpfungsprozess inkorporiert. Agile Organisationen haben auch eine hohe Kunden- und Teamorientierung. Aber was ist Agilität überhaupt? Was macht eine Organisation agil, was ist ein agiles Team und was machen JUNGMUT und Rebel Recruiting?
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24 Minuten
Die Corona-Pandemie hat gezeigt, der Wechsel ins Homeoffice ist für die meisten Mitarbeitenden in Unternehmen möglich, gerade für Wissensarbeiter. Natürlich stellt sich die Frage: Brauchen Unternehmen noch Büros? Welche Rückzugsmöglichkeiten braucht es, welche Kreativräume und wie kann ein Büro der Zukunft aussehen?
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44 Minuten
Nathalie Mauckner ist zu Gast bei DigiDigga. Ein Gespräch rund um Rastlosigkeit, Erwartungen an andere und an sich selbst. Was macht Work-Life-Blending mit uns? Und wie kann Selbstreflektion und Achtsamkeit dabei helfen kann, zu entschleunigen.
Website von Nathalie: http://www.nathalie-mauckner.de
Podcast: https://podcasts.apple.com/de/podcast/rastlos-dein-podcast-für-entschleunigung-und-mehr-selbstvertrauen/
Instagram: @nathalie_mk
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24 Minuten
Zoom-Fatigue, ein Call nach dem Anderen und weniger Begegnung mit den KollegInnen. Corona stellt den Unternehmensalltag auf den Kopf. Was hilft den Teams von JUNGMUT und Rebel Recruiting, den Alltag zu meistern, welche Tools nutzen die Teams und welche Learnings können sie teilen?
Google Workspace: https://workspace.google.com/intl/de/
Office365: https://www.microsoft.com/de-de/microsoft-365
Slack: https://slack.com/intl/de-de/
Zoom: https://zoom.us
Whereby: https://whereby.com
ActiveCollab: https://activecollab.com
Miro: https://miro.com
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Google Workspace: https://workspace.google.com/intl/de/
Office365: https://www.microsoft.com/de-de/microsoft-365
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18 Minuten
Was macht Digitalisierung mit der Arbeitswelt? Wie funktioniert New Work? Was macht das mit unseren Unternehmen? In DigiDigga teilen Felix und Tim ihre Erfahrungen und Erkenntnisse aus erster Hand.
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