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  4. #66 Personalarbeit auf Grundlage rechtlicher Bestimmungen durchführen: Beteiligung des Betriebsrates in wirtschaftlichen Angelegenheiten
Hallo, liebe motivierte Studierende auf dem Weg zum
Personalfachkaufmann oder zur Personalfachkauffrau!

Was darf der Betriebsrat bei Investitionen, Verlegungen und
Personalabbau mitgestalten? Tobias von der GrandEdu GmbH erklärt
im Podcast Personalfachkaufmann erfolgreich bestehen die
Beteiligung in wirtschaftlichen Angelegenheiten.

Die Folge führt vom Wirtschaftsausschuss zur konkreten
Betriebsänderung. Sie erläutert Bildung, Zusammensetzung,
wirtschaftliche Unterlagen, Jahresabschluss, Vertraulichkeit und
den Weg bei streitigen Auskünften. Unternehmensübernahmen mit
Kontrollerwerb werden ebenso berücksichtigt wie die Information
über wirtschaftliche Lage und Entwicklung.

Im Mittelpunkt stehen die Unterschiede zwischen
Interessenausgleich, Sozialplan und Nachteilsausgleich: Was wird
verhandelt? Was kann die Einigungsstelle verbindlich entscheiden?
Welche wirtschaftlichen Nachteile können ausgeglichen werden? Die
besonderen Schwellen für einen erzwingbaren Sozialplan bei reinem
Personalabbau werden mit eigenen Zahlenbeispielen nachvollzogen.
Auch die Vierjahresregel für neu gegründete Unternehmen, ihre
Umstrukturierungsausnahme und die Bedeutung des Zeitpunkts einer
erstmaligen Betriebsratsbildung kommen zur Sprache.

Ein eigener, ausdrücklich fiktiver Fall der Silberwerft
Verpackungssysteme GmbH verbindet Standortverlegung, technische
Umstellung und Beschäftigungsfolgen. Keine Abfindungsformel und
kein Fahrtkostenzuschuss wird als allgemeiner gesetzlicher
Anspruch ausgegeben.

Rechtsstand: 08.09.2026. Die Folge dient allgemeiner
Wissensvermittlung und ersetzt keine individuelle Rechtsberatung.

Die passende Buchreihe Personalfachkaufmann erfolgreich bestehen
unterstützt die fachliche Vorbereitung. Die Geschäftsführer der
GrandEdu GmbH sind Dr. Tobias Oberdieck und Dr. Peter
Schlecht.

Diese Folge wird mit der autorisierten KI-Stimme von Tobias
Oberdieck vertont.

Amtliche Quellen:

https://www.gesetze-im-internet.de/betrvg/__106.html

https://www.gesetze-im-internet.de/betrvg/__112.html

https://www.gesetze-im-internet.de/betrvg/__112a.html

https://www.bundesarbeitsgericht.de/entscheidung/1-abr-2-21/

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„#66 Personalarbeit auf Grundlage rechtlicher Bestimmungen durchführen: Beteiligung des Betriebsrates in wirtschaftlichen Angelegenheiten“

Worum geht es? Danach fragen wir noch nach dem Grund.

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