Beschreibung
vor 2 Tagen
In dieser Folge sprechen Nicolas Vogt und Thomas Cordes darüber,
warum gute Führung nicht mit Methoden oder Tools beginnt, sondern
bei der eigenen Selbstführung. Sie sprechen über: - Warum viele
Führungskräfte sich selbst anders einschätzen als ihre
Mitarbeitenden - Weshalb ehrliches Feedback in Unternehmen oft
ausbleibt - Warum Beziehung immer vor Sache kommt - Wie Vertrauen
und echte Begegnung bessere Zusammenarbeit ermöglichen - Weshalb
Selbstreflexion kein Luxus, sondern eine Führungsaufgabe ist -
Warum Kultur nicht auf Plakaten entsteht, sondern im täglichen
Verhalten Außerdem erfährst du, welche Fragen sich Führungskräfte
regelmäßig stellen sollten, um wirksamer zu führen und langfristig
bessere Ergebnisse mit ihrem Team zu erzielen. Viel Spaß mit der
Folge!
warum gute Führung nicht mit Methoden oder Tools beginnt, sondern
bei der eigenen Selbstführung. Sie sprechen über: - Warum viele
Führungskräfte sich selbst anders einschätzen als ihre
Mitarbeitenden - Weshalb ehrliches Feedback in Unternehmen oft
ausbleibt - Warum Beziehung immer vor Sache kommt - Wie Vertrauen
und echte Begegnung bessere Zusammenarbeit ermöglichen - Weshalb
Selbstreflexion kein Luxus, sondern eine Führungsaufgabe ist -
Warum Kultur nicht auf Plakaten entsteht, sondern im täglichen
Verhalten Außerdem erfährst du, welche Fragen sich Führungskräfte
regelmäßig stellen sollten, um wirksamer zu führen und langfristig
bessere Ergebnisse mit ihrem Team zu erzielen. Viel Spaß mit der
Folge!
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