Beschreibung
vor 5 Monaten
Wir sprechen über Werte als Filter, warum Skills alleine nicht
reichen, wie du Menschen “richtig” einsortierst und warum die
besten Räume nicht entstehen, weil man mehr Kontakte sammelt,
sondern weil man das richtige Gefühl erzeugt: Vertrauen,
Zugehörigkeit, Respekt und Authentizität. Du bekommst außerdem
konkrete Denkmodelle zu Identität („Du bekommst nie, was du willst
— du bekommst, was du bist“), Mentoren und Offboarding.
reichen, wie du Menschen “richtig” einsortierst und warum die
besten Räume nicht entstehen, weil man mehr Kontakte sammelt,
sondern weil man das richtige Gefühl erzeugt: Vertrauen,
Zugehörigkeit, Respekt und Authentizität. Du bekommst außerdem
konkrete Denkmodelle zu Identität („Du bekommst nie, was du willst
— du bekommst, was du bist“), Mentoren und Offboarding.
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