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Führung neu denken: Was Spiritualität mit
erfolgreicherMitarbeiterführung zu tun hat

Warum sind so viele Führungskräfte erschöpft? Warum fühlensich so
viele Mitarbeitende nicht wirklich gesehen? Und warum greifen
klassische Führungsmodelle oft zu kurz?

In der ersten Folge unseres neuen Podcasts sprechen wir überdie
Verbindung von Führung, Selbstführung und Spiritualität. Dabei
geht es nicht um Esoterik oder abstrakte Theorien, sondern um die
Frage, wie Menschen wirklich funktionieren – mit ihren Werten,
Emotionen, Potenzialen und innerenAntrieben.

Wir sprechen über:

die aktuelle Führungskrise inUnternehmen

die Bedeutung von Selbstführung undemotionaler Kompetenz

den Einfluss von Führungskräften auf Unternehmenskultur und
Motivation

die Rolle von Sinn, Intuition und Persönlichkeit in der
Führung

die Archetypen der Seele als neuen Blick aufmenschliche
Potenziale

Die archetypische Seelenlehre nach Hasselmann &
Schmolkebeschreibt, was Seele ist, wie sie unseren Charakter
prägt und welche Lernaufgaben sie uns stellt. Schlüssig und
integrativ wird Mensch und auch Welt plötzlich erklärbar. Ohne
Bewertung, ohne Moralisierung. Marion Lockert istdafür Expertin,
Tina Castan langjährig erfahren mit Führung in hoher
Verantwortung.

Dieser Podcast richtet sich an Führungskräfte,Unternehmerinnen
und Unternehmer, Personalentwickler, Coaches und alle Menschen,
die Führung menschlicher, wirksamer und zukunftsfähiger
gestaltenmöchten.

Wir freuen uns auf eure Gedanken, Erfahrungen und Fragen inden
Kommentaren.

Zum Beispiel deine Gedanken zu folgender Frage: Welche
Eigenschaft macht für dich heute eine wirklichgute Führungskraft
aus?

#Führung, #Leadership, #Selbstführung, #Mitarbeiterführung,
#Spiritualität, #Unternehmenskultur, #Archetypen,
#Persönlichkeitsentwicklung,#LeadershipDevelopment,
#NewLeadership, #ArchetypenderSeele,
#ArchetypenderFührung,#SeeleimBusiness,
#LeadershipmitSinnundSeele, #emotionaleIntelligenz,
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„Folge 1: Führung - gibt es das (noch)?“

Worum geht es? Danach fragen wir noch nach dem Grund.

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