Wer sich nicht selbst führt, kann niemand führen.

Gute Führung beginnt nicht beim Team – sie beginnt bei dir selbst.
In dieser Episode von Führungskreise sprechen wir darüber, warum
Selbstführung die oft unterschätzte Grundlage für wirksame, moderne
Führung ist. Was passiert, wenn Führungskräfte im eigenen Chaos
stecken? Welche Auswirkungen haben fehlende Klarheit, mangelnde
Struktur oder alte Führungsmuster auf das Team? Und warum ist die
eigene Vorbildfunktion viel stärker, als uns oft bewusst ist?
Anhand praxisnaher Beispiele geht es um Selbstreflexion,
Ehrlichkeit mit sich selbst und die Frage, wie Klarheit im Kopf, im
Arbeitsumfeld und im eigenen Führungsstil entsteht. Wir sprechen
über Ordnung als inneren und äußeren Prozess, über blinde Flecken
in der Selbstwahrnehmung und darüber, warum Unterstützung von außen
kein Zeichen von Schwäche, sondern von Professionalität ist. Diese
Folge ist eine Einladung, bei Führungsproblemen nicht zuerst im
Außen zu suchen – sondern bei dir selbst anzufangen. Für
Unternehmer:innen, Führungskräfte und alle, die nicht nur führen,
sondern wirklich Wirkung entfalten wollen. Mehr über Stefanie
Brings Website: www.stefanie-brings.de LinkedIn:
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