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  3. Unternehmerwissen in 15 Minuten - Mit Rayk Hahne Podcast
  4. 911: Mitarbeitereinarbeitung in nur 4 Wochen mit Florian Gerstner
Bevor wir gleich mit der Folge starten, habe ich noch
eine Empfehlung für Dich.

Der Partner dieser Folge ist learningsuite.io .

Jeden Mitarbeiter einzeln einzulernen ist unglaublich aufwendig.
Selbst Deinem Team die Einarbeitung zu überlassen dauert lange
und bindet Zeit und Geld.

Es muss doch einen einfachen Weg geben, damit Du als Unternehmer
frei sein kannst, und weißt Dein Team macht genau das was Du
möchtest.

Eine Lösung für uns ist Learningsuite . Learningsuite ist eine
Lernplattform die unsere Einarbeitungszeit von Mitarbeitern auf
nur 4 Wochen reduziert hat. Egal in welchem Bereich ob
Kundenbetreuung, Vertrieb oder Verwaltung. Mit schlauen Abfragen,
einfachen Werkzeugen und ein transparenten Lernüberprüfung können
neuer Mitarbeiter und Arbeitgeber profitieren. Damit Du das auch
nutzen kannst haben wir ein Speziellen VIP Zugang für Dich aus
gehandelt. So kannst Du noch schneller Learningsuite für Dich
nutzen. Gehe dazu auf raykhahne.de/ls buche Dir Dein
Termin für eine Präsentation. raykhahne.de/ls

Willkommen zu Unternehmerwissen in 15 Minuten. Mein Name ist Rayk
Hahne, Ex-Profisportler und Unternehmensberater.

Wir starten sofort mit dem Training.

 

Rayk Hahne ist Ex-Profisportler, Unternehmensberater, Autor und
Podcaster. Er ist als Vordenker in der Unternehmensberatung und
unternehmerischen Weiterentwicklung bekannt und ermutigt
Unternehmer aller Entwicklungsstufen, sich aus dem operativen
Tagesgeschäft ihres Unternehmens zurückzuziehen, um mehr Zeit
andere Lebensbereiche zu gewinnen. Seine sportliche Disziplin und
seine Erfahrung aus 10+ Jahren Unternehmertum nutzt er, um so
vielen Unternehmern wie möglich dabei zu helfen, ihren „perfekten
Unternehmertag" auf Basis individueller Ressourcen und Ziele für
sich umzusetzen.

Die kompletten Shownotes findest du unter raykhahne.de/911
Episode melden

„911: Mitarbeitereinarbeitung in nur 4 Wochen mit Florian Gerstner“

Worum geht es? Danach fragen wir noch nach dem Grund.

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