Wie findet mich der Headhunter?

Im Kampf um Top-Positionen im Finance-Bereich entscheiden oft
nicht die besten Qualifikationen, sondern die Sichtbarkeit. Auf
dem Radar von Personalberatern zu landen, ist kein
Zufallsprozess. Es gibt Spielregeln – und wer sie kennt, kann sie
zu seinem Vorteil nutzen.


In der Auftaktfolge der dritten Staffel Future FINANCE führt
Marina Mernke, Business Consultant bei der Personalberatung
Treuenfels, die Zuhörerinnen und Zuhörer hinter die Kulissen des
modernen Headhuntings. Spannend: Als ehemalige Controllerin kennt
sie beide Seiten des Recruiting-Prozesses.


Das erwartet Sie in der Podcast-Folge
Warum der Jobtitel im Arbeitsvertrag es schwerer machen kann,
von Headhuntern gefunden zu werden.Welche LinkedIn-Profildetails
darüber entscheiden, ob man gefunden wird oder nicht.Welcher
Lebenslauf im Finance-Recruiting die Nase vorn hat.Wann
Gehaltsvorstellungen auf den Tisch gehören.Wie die Zusammenarbeit
mit Personalberatern für Kandidaten konkret aussieht.

Du hast noch Rückfragen bei Marina? Hier kannst Du sie erreichen:
Marina Mernke | LinkedIn