Episode 13: All-Female – Harvey-Free, aber mit MAIQ

(präsentiert von DIRO)


In unserer ersten All-Female-Episode von 'Lawyers on Fire'
sprechen Pia und Carina mit Linda Wiese, Gründerin des Legal Tech
Startups MAIQ. Linda teilt ihre Erfahrungen und Herausforderungen
auf dem Weg zur Unternehmensgründung, die Suche nach Co-Foundern,
die Bedeutung von Marktforschung und die Vereinbarkeit von
Familie und Beruf. Sie betont die Wichtigkeit interdisziplinärer
Zusammenarbeit und iterativen Lernens in der Startup-Welt.


Keywords


Gründung, Legal Tech, Frauen in der Wirtschaft,
Co-Founder, Marktforschung, Gründermentalität, Familie und Beruf,
interdisziplinäre Zusammenarbeit, Fehlerkultur,
Innovation


Takeaways


·        Die Gründung
eines Unternehmens kann unerwartet kommen.


·        Die Wahl des
richtigenCo-Founders ist entscheidend.


·        Marktforschung
ist unerlässlich, um die Idee zu validieren.


·        Zweifel sind
normal, aber man muss an sich glauben.


·        Familie und
Beruf können vereinbart werden, wenn man organisiert ist.


·        Wirtschaftliches
Verständnis ist hilfreich für Gründer.


·        Mut und die
Bereitschaft zur Weiterentwicklung sind wichtig.


·        Fehler sind Teil
des Prozesses und sollten als Lernchance gesehen werden.


·        Interdisziplinarität
bringt frische Perspektiven in die Branche.


·        Die
Unterstützung durch Mentoren und Netzwerke ist wertvoll.


Soundbites


„Hatte ich Zweifel, ja, aber hallo. Habe ich die heute noch, aber
hallo.“


„Ja, ein grundsätzliches wirtschaftliches Verständnis kann
durchaus schon mal hilfreich sein.“


„Was den kleineren Kanzleien fehlt ist Mike Ross, nämlich der
Associate, der ein fotografisches Gedächtnis hat und auf Anhieb
immer alle Fragen beantworten kann."


Kapitel


00:40 – Willkommen zur ersten All-Female-Episode


01:38 – Vorstellung Linda Wiese


03:22 – Warum gründen? Von Corporate zu Unternehmerin


06:00 – Den richtigen Mitgründer finden


10:10 – Von der Idee zum neuen Produkt


12:44 – Why me? Selbstvertrauen und persönliche Unsicherheiten


13:15 – Iteratives Lernen und Rat annehmen, aber welchen?
17:10 – Wie geht Familie und Startup zusammen?


19:44 – Wichtige Skills für Gründerinnen


21:44 – Fehlschläge, Pivots, Agile


26:00 – Als BWLerin in der Jura-Bubble


30:30 – Mike Ross: der fehlende Mitarbeiter