# 23 Thomas Würzburger über Agilität vs. New Work

Thomas Würzburger ist Management- und
Kommunikationstrainer. Seine Leidenschaft ist der Mensch in
der Arbeitswelt 4.0. In dieser Folge schildert uns Thomas,
warum er in der aktuelle VUKA Welt auch dem Thema Agilität
kritisch gegenübersteht und warum er den Begriff Work-Life
Balance ambivalent sieht.


Management ist gut und schön, unsere Welt wir allerdings immer
schneller und verschwommener daher rücken Sozialkompetenzthemen
mehr und mehr in den Vordergrund. Die hohe Verantwortung für sich
selbst, Teams, die sich selbst organisieren und die Führungskraft
der Zukunft, die ihre Position ein Stück weit erst wieder finden
muss, sind Themen mit denen Thomas sich befasst. Für ihn ist der
Kern der Arbeitswelt der Mensch – auf dieser Basis hat er auch
das Würzburger Kompetenzmodell entwickelt. „New Work verlangt
mehr Reife ab“ so Thomas. Auch das Trial & Error Prinzip und
eine gelebte Fehlerkultur befindet Thomas sehr wichtig für die
Zukunft.


Hör rein und lass dich inspirieren von jahrelanger Erfahrung im
Bereich Management-Beratung.