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Beschreibung
vor 5 Monaten
In dieser Folge geht es um persönliche Entwicklung, Verantwortung
und darum, wie aus Berufung beruflicher Aufstieg wird. Tobias
Plöger spricht mit Mara Schulz. Sie ist Hörakustikermeisterin und
leitet bei Fielmann ein eigenes Studio – und das mit nicht mal 30
Jahren. Außerdem mit dabei: Ben Oppat, Regionalleiter Hörakustik
bei Fielmann, verantwortlich für 36 Studios und 160 Mitarbeitende.
Mara berichtet von emotionalen Momenten im Studioalltag, ihrem Weg
in die Führung und davon, wie sie ihr Team unterstützt, den eigenen
Weg zu gehen. Ben gibt Einblicke in seinen Wechsel von der
Augenoptik zur Hörakustik und in seinen Alltag als Führungskraft.
Außerdem geht es um die Frage, wie Mitarbeitende gefördert werden
können und was Führungskräfte brauchen, um Potenziale rechtzeitig
zu erkennen.
und darum, wie aus Berufung beruflicher Aufstieg wird. Tobias
Plöger spricht mit Mara Schulz. Sie ist Hörakustikermeisterin und
leitet bei Fielmann ein eigenes Studio – und das mit nicht mal 30
Jahren. Außerdem mit dabei: Ben Oppat, Regionalleiter Hörakustik
bei Fielmann, verantwortlich für 36 Studios und 160 Mitarbeitende.
Mara berichtet von emotionalen Momenten im Studioalltag, ihrem Weg
in die Führung und davon, wie sie ihr Team unterstützt, den eigenen
Weg zu gehen. Ben gibt Einblicke in seinen Wechsel von der
Augenoptik zur Hörakustik und in seinen Alltag als Führungskraft.
Außerdem geht es um die Frage, wie Mitarbeitende gefördert werden
können und was Führungskräfte brauchen, um Potenziale rechtzeitig
zu erkennen.
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