Benjamin Visser, warum ignoriert HR die Tools, die ihren Job retten könnten?

„Ich könnte 90 % der HR-Prozesse sofort automatisieren –
DSGVO-konform, effizient, messbar. Aber die meisten wollen gar
nicht.“ Benjamin Visser kennt Recruiting aus der Praxis – und die
HR-Tech-Branche wie kaum ein anderer. Mit seinem VC Alligator
investiert er in über 20 Startups, die HR neu denken: von
Offboarding über Schichtplanung bis zur intelligenten
Prozessautomatisierung. In dieser Episode sprechen wir mit ihm
über: – Warum HR trotz verfügbarer Tools kaum Fortschritte macht –
Wie politische Blockaden und Silodenken Digitalisierung verhindern
– Welche Lösungen heute schon echten Mehrwert liefern – Und warum
HR sich endlich als Profitcenter begreifen muss – oder untergeht
Eine Episode für alle, die nicht mehr über „New Work“ reden wollen
– sondern wirklich etwas verändern. Jetzt reinhören – bei scharf
und sinnig.