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Beobachtung vs. Interpretation: Ein Schlüssel zum wirksamen Azubi-Feedback

Beobachtung vs. Interpretation: Ein Schlüssel zum wirksamen Azubi-Feedback

AUSBILDUNG TO GO vor 10 Monaten

Warum Ihr Feedback oft nicht ankommt – und wie Sie das als Ausbilder sofort ändern können

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In dieser Folge spreche ich über einen häufigen Stolperstein in der
Kommunikation: den Unterschied zwischen Beobachtung und
Interpretation. Immer wieder erlebe ich in meinen
Ausbildertrainings, wie Feedback an Auszubildenden nicht ankommt,
weil wir statt klarer Beobachtungen unsere eigenen Deutungen
kommunizieren. Ich zeige Ihnen mit einfachen Beispielen, wie Sie
Ihre Beobachtungen im Feedbackgespräch formulieren und warum
objektive Wahrnehmung einer der Schlüssel zur erfolgreichen
Kommunikation ist. Diese kleine Veränderung in Ihrer Kommunikation
kann große Wirkung erzielen. Damit Sie weiter erfolgreich
ausbilden. Viel Freude beim Zuhören und Ausprobieren!