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Beschreibung
vor 10 Monaten
Immer mehr Menschen suchen in der Arbeit nach Sinn – und finden
sich doch oft im Alleingang wieder. Der Wirtschaftspsychologe Prof.
Dr. Ingo Hamm fordert ein Umdenken: weniger Kontrolle, mehr
Vertrauen, echte Zusammenarbeit. Nur so lässt sich die Zukunft der
Arbeit gestalten – menschlich, wirksam und motivierend.
sich doch oft im Alleingang wieder. Der Wirtschaftspsychologe Prof.
Dr. Ingo Hamm fordert ein Umdenken: weniger Kontrolle, mehr
Vertrauen, echte Zusammenarbeit. Nur so lässt sich die Zukunft der
Arbeit gestalten – menschlich, wirksam und motivierend.
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