Wen du nicht einstellen solltest – auch wenn’s verlockend ist

Mitarbeiter finden ist schwer. Die richtigen auswählen – noch
schwerer. In dieser Folge spreche ich offen über die Fehler, die
mir in der Mitarbeiterauswahl passiert sind. Fehler, die nicht nur
Zeit und Geld gekostet haben, sondern auch Teamdynamik, Nerven und
Energie. Ich zeige dir: Warum ein Top-Lebenslauf oft nichts über
den echten „Fit“ aussagt Welche Denkfehler viele Unternehmer bei
der Einstellung machen Woran du erkennst, ob jemand wirklich ins
Team passt – nicht nur ins Jobprofil Und warum Bauchgefühl nicht
reicht, aber auch nicht ignoriert werden darf Mitarbeiter zu führen
beginnt bei der Auswahl. Lerne aus meinen Fehlern – bevor sie dich
selbst treffen.