#20 In Beziehung & Business - So klappt’s ohne Drama und Machtkämpfe!

In der Episode erzählen Paul und Alexandra, wie sie als
Geschäftspartner eine internationale Fernsehproduktion führen.
Sie teilen Einblicke, wie kulturelle Unterschiede, etwa zwischen
der deutschen Direktheit und der lateinamerikanischen Empathie,
den Arbeitsalltag beeinflussen. Dabei geht es vor allem um
Führung, Vertrauen, Verantwortungsbewusstsein und den Unterschied
zwischen „Schuld“ und „Verantwortung“.


Ein zentrales Thema der Episode ist der Umgang mit Fehlern im
Team: Wie schafft man ein Klima, in dem Mitarbeiter sich sicher
fühlen, Verantwortung zu übernehmen, ohne Angst vor
Schuldzuweisungen? Die beiden erzählen, welche Werte sie in ihrer
Firma etablieren, etwa Positivität, Lösungsorientierung und
offene Kommunikation und wie sie diese durch wiederkehrende
Phrasen und klare Erwartungen verankern.


Außerdem sprechen die beiden offen über die Herausforderungen und
Stärken ihrer Geschäftsbeziehung. Sie zeigen, wie es ihnen
gelingt, trotz teils unterschiedlichen Ansichten, ein Unternehmen
zu leiten, ohne dass dabei Machtkämpfe entstehen. Dabei sprechen
sie ehrlich über Reibungspunkte, Machtfragen und emotionale
Spannungen und darüber, wie sie es geschafft haben, Vertrauen
über Egos zu stellen. 


Alle Links zu Paul, Alex und Romero & Braas:


Paul: https://www.linkedin.com/in/paulkrauskopfromero/


Alex: https://www.linkedin.com/in/alexandra-ruths-braas-154b9458/


Romero & Braas: https://www.romeroandbraas.com/


Alle Links zu Jan-Eric Weimann:


Jan-Eric: https://www.linkedin.com/in/jan-eric-weimann-98776216a/


Webseite: https://www.janericweimann.de/


Der Podcast wird produziert von: https://www.lehnertmedia.de/