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  4. #positivarbeiten – Wie ein diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld für Menschen mit HIV geschaffen werden kann
In dieser Folge des Agenda Podcasts im Rahmen der
DIVERSITY-Konferenz 2024 ist Silke Eggers, Projektleiterin
"HIV/STI-Prävention in der ärztlichen Praxis" und #positivarbeiten
bei der Deutschen Aidshilfe, zu Gast. Im Gespräch erläutert Silke
Eggers, was es bedeutet, offen am Arbeitsplatz HIV-positiv zu
leben, warum das Projekt #positivarbeiten so relevant ist, um
Diskriminierungen am Arbeitsplatz weiter abzubauen und welche Ziele
in den nächsten Jahren erreicht werden sollen. Zudem erfahren wir,
wie Unternehmen und Organisationen Teil von #positivarbeiten werden
können. Partner der Folge ist Gilead Sciences.
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„#positivarbeiten – Wie ein diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld für Menschen mit HIV geschaffen werden kann“

Worum geht es? Danach fragen wir noch nach dem Grund.

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