51. Folge - New Work im Praxis-Check: Das ist wirklich umsetzbar
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Beschreibung
vor 10 Monaten
Eine Studie der Krankenkasse DAK sorgte zum Jahreswechsel für
Aufsehen: „Der größte Wunsch der Deutschen für das Jahr 2025 ist
weniger Stress. Mit 68 Prozent geben dies mehr als zwei Drittel der
Menschen an.“ Dieser Zeitgeist scheint natürlich gut zum
Work-Life-Balance-Gedanken der neuen Arbeitskultur New Work zu
passen: Stressfrei leben – und arbeiten – stehen im Mittelpunkt.
Aber spiegelt das auch die betriebliche Praxis im Handwerk wider?
Sind New Work und der Leistungsgedanke wirklich vereinbar? Eine
Studie der Handwerkskammer der Pfalz hat dies jüngst detailliert
untersucht. Über die spannenden Erkenntnisse berichtet Redakteurin
Kerstin Meier in einem Beitrag der Januar-/Februar-Ausgabe – und im
Gespräch mit Chef vom Dienst Ramón Kadel in diesem Podcast.
Aufsehen: „Der größte Wunsch der Deutschen für das Jahr 2025 ist
weniger Stress. Mit 68 Prozent geben dies mehr als zwei Drittel der
Menschen an.“ Dieser Zeitgeist scheint natürlich gut zum
Work-Life-Balance-Gedanken der neuen Arbeitskultur New Work zu
passen: Stressfrei leben – und arbeiten – stehen im Mittelpunkt.
Aber spiegelt das auch die betriebliche Praxis im Handwerk wider?
Sind New Work und der Leistungsgedanke wirklich vereinbar? Eine
Studie der Handwerkskammer der Pfalz hat dies jüngst detailliert
untersucht. Über die spannenden Erkenntnisse berichtet Redakteurin
Kerstin Meier in einem Beitrag der Januar-/Februar-Ausgabe – und im
Gespräch mit Chef vom Dienst Ramón Kadel in diesem Podcast.
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