#79 Lena und Barbara, warum gibt es noch nicht mehr Frauen in Führungspositionen?

Viele Unternehmen könnten durch einen größeren Frauenanteil
profitieren, vor allem durch weibliche Führungspositionen. Kann
gleichberechtigte Elternschaft in Paarbeziehungen ein möglicher
Hebel sein, um Frauen mehr Möglichkeiten zu bieten? Im Interview
mit Barbara Schrammel und Lena Neuber widmen wir uns verschiedenen
Blickwinkeln was es braucht, um mehr Frauen (und auch Männer) in
die Vereinbarkeit von Beruf und Familie zu bekommen.