(Frauen-) Gesundheit am Arbeitsplatz als Teil der sozialen Nachhaltigkeit | mit Julia Neuen von peaches

Heute nehmen wir uns wieder ein Thema aus der sozialen
Nachhaltigkeit vor. Es geht um Gleichberechtigung, denn in den SDGs
ist die Gleichstellung der Menschen ebenfalls ein zentrales Thema.
Dazu haben wir Julia Neuen von Peaches eingeladen, die sich um
Frauengesundheit im Unternehmen kümmert. Dazu gehört ein breites
Spektrum an Themen wie Kinderwunsch, Elternzeit, Menopause und
Fehlgeburten, die in erster Linie Frauen betreffen. Das Angebot
gilt jedoch explizit auch für die dazugehörigen Partner:innen.
Warum so ein vermeintlich privates Thema nun langsam auch Einzug in
die Unternehmen erhält, ist schnell beantwortet. Alle Aspekte des
Frauseins finden auch im Arbeitskontext statt. Bisher leider eher
im Verborgenen, sodass Frauen und Männer kaum Austausch und
Unterstützung finden. Das schadet nicht nur ihnen selbst, sondern
auch dem Unternehmen, das leistungsfähige Mitarbeitende braucht.