Was es bedeutet, an einer Hochschule in Baden-Württemberg zu arbeiten (Staffel 2, Episode 5)

Die Befristungsquote: exorbitant hoch. Der Anteil an
Professorinnen: erschreckend gering. Die Reform des
Wissenschaftszeitvertragsgesetzes: greift zu kurz. Moderator
Martin Schommer spricht mit Regine Zeller und Christian Fäth von
der Uni Mannheim über die Arbeitsbedingungen im
Wissenschaftsbetrieb und die Personalratswahlen an den
öffentlichen Hochschulen und Universitäten.


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https://www.gew-bw.de/podcast