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  4. #27 Dr. Oliver Haas - Bist du ein Bedürftiger? Über Anerkennungswunsch, Narzismus und People Pleasing in neuer Führung
#27 Dr. Oliver Haas - Bist du ein Bedürftiger? Über Anerkennungswunsch, Narzismus und People Pleasing in neuer Führung

#27 Dr. Oliver Haas - Bist du ein Bedürftiger? Über Anerkennungswunsch, Narzismus und People Pleasing in neuer Führung

Phamtastic Insights vor 2 Jahren
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Bin ich eigentlich eine Bedürftige? Das habe ich mich immer wieder
nach dem Gespräch mit Dr. Oliver Haas gefragt. Mit ihm spreche ich
in der brandneuen Folge über seine persönliche Geschichte zu sich
selbst und zur neuen Führung. Oliver ist der CEO von den Firmen
“Das Neue Führen der Corporate Happiness GmbH. Er klärt auch zu den
Themen neue Führung als Keynote Speaker auf und ist Experte wenn es
um Qualitatives Wachstum geht. Finde in der heutigen Podcast Folge
heraus: - Wieso kannst du nach außen hin das perfekte Leben
aufzeigen und dich innerlich dennoch völlig leer fühlen? - Wie
kommst du weg vom ewigen Kümmern und Kontrollieren unserer
Mitmenschen und Teammitglieder? - Was eigentlich hinter dem People
Pleasing für ein Motiv steckt und wie man es überkommt - Warum wir
Lösungssuchende sind und unsere Lösungen hinterfragen müssen -
Warum wir unser eigenes Fass erstmal füllen müssen, bevor wir
anderen helfen können - Was uns zu Bedürftigen macht und wieso wir
mehr aufrichtige Begegnungen im Arbeitskontext brauchen - Warum wir
Menschen als Subjekte statt Objekte behandeln müssten - Wovon wir
uns ENTwickeln müssen, um wieder zu uns selbst zu finden
Kapitelmarken: 00:00 Pre-Intro durch Thila 02:15 Willkommen 02:40
Olivers Lektion und Weg 07:11 Innere Motive bewusstwerden 11:00
People Pleasing & Überförderung 14:18 Wege raus aus dem People
Pleasing 20:20 Grenzensetzen üben 23:00 Gelingende und ungelingende
Lösungen 26:33 Bedürftiger vs. Liebender 30:00 Selbstliebe &
Narzismus 35:30 Die wahre Bedeutung von New Work 36:55
Selbstführung & Potentialentfaltung 39:00 Voraussetzung für
Inspirationsfähigkeit 40:30 "Situation, Complication, Solution"
44:00 Haltung über Verhalten 46:00 Entschiedenheit 49:20 Outro
& Abschluss durch Thila Hier kannst du Thila & Team
kontaktieren: [phamtasticinsights.com]
(http://phamtasticinsights.com/) LinkedIn:
https://www.linkedin.com/in/thilapham/ Und hier kannst du Oliver
Haas kontaktieren: https://www.linkedin.com/in/dr-oliver-haas/
Website: https://corporate-happiness.de/ Jetzt wünschen wir euch
erstmal viel Spaß beim reinhören!

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Worum geht es? Danach fragen wir noch nach dem Grund.

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