Podcast
Podcaster
Beschreibung
vor 2 Jahren
Iris Schmidt, Landesgeschäftsführerin des AMS Oberösterreich, teilt
ihre Erfahrungen und Visionen. Ihre Karriere begann sie in der
Privatwirtschaft, bevor sie zum AMS wechselte. Sie hebt die
Wichtigkeit von Begegnungen auf Augenhöhe und Fördermaßnahmen
hervor. Iris beschreibt ihren Führungsstil als menschlich, dabei
fördert und fordert sie ihre Mitarbeiter. Krisenmanagement prägte
sie besonders, wobei Geduld und Gelassenheit zentral wurden.
Herausforderungen wie Arbeitskräfte- und Qualifikationsbedarf,
demografischer Wandel und Digitalisierung bestimmen ihre Vision im
Arbeitsmarkt. Persönlich betont sie die Bedeutung lebenslangen
Lernens. Ihr Rat an Berufseinsteiger: Chancen nutzen und sich klar
positionieren. Sie sucht Ausgleich zwischen Arbeit und Privatleben,
wobei sie Arbeit als integralen Bestandteil des Lebens sieht. Ihre
Werte sind Loyalität, Ehrlichkeit und kindliche Neugier. Zuversicht
gewinnt sie aus der Fähigkeit, das Positive im Leben zu sehen und
sich selbst zu lieben.
ihre Erfahrungen und Visionen. Ihre Karriere begann sie in der
Privatwirtschaft, bevor sie zum AMS wechselte. Sie hebt die
Wichtigkeit von Begegnungen auf Augenhöhe und Fördermaßnahmen
hervor. Iris beschreibt ihren Führungsstil als menschlich, dabei
fördert und fordert sie ihre Mitarbeiter. Krisenmanagement prägte
sie besonders, wobei Geduld und Gelassenheit zentral wurden.
Herausforderungen wie Arbeitskräfte- und Qualifikationsbedarf,
demografischer Wandel und Digitalisierung bestimmen ihre Vision im
Arbeitsmarkt. Persönlich betont sie die Bedeutung lebenslangen
Lernens. Ihr Rat an Berufseinsteiger: Chancen nutzen und sich klar
positionieren. Sie sucht Ausgleich zwischen Arbeit und Privatleben,
wobei sie Arbeit als integralen Bestandteil des Lebens sieht. Ihre
Werte sind Loyalität, Ehrlichkeit und kindliche Neugier. Zuversicht
gewinnt sie aus der Fähigkeit, das Positive im Leben zu sehen und
sich selbst zu lieben.
Weitere Episoden
32 Minuten
vor 2 Tagen
28 Minuten
vor 5 Tagen
29 Minuten
vor 1 Woche
20 Minuten
vor 1 Woche
30 Minuten
vor 1 Woche
Kommentare (0)
Melde Dich an, um einen Kommentar zu schreiben.