Mitarbeiter gewinnen und entwickeln im Handwerk

Es ist schön, Kollegen kennen zu lernen, die ihren Job lieben und
verstehen. Maren ist so jemand. Sie hat ihr Wissen nicht (nur) aus
Büchern - sie erwirbt sich Ihren Expertenstatus durch die tägliche
Arbeit in Handwerksbetrieben. "Wir ergänzen uns prima und haben
auch Gemeinsamkeiten – das ist eine tolle Basis." So hat es Maren
in einer Mail geschrieben und ich stimme dem zu 100% zu. Ihre
besondere Stärke ist das Arbeiten im direkten Dialog im Betrieb.
Sie hilft dabei, dass sich Chef und Mitarbeiter im Unternehmen wohl
fühlen und so das Unternehmen zu einem spannenden Arbeitgeber wird.
Maren schafft damit die perfekte Grundlage für die
Mitarbeiter-Gewinnungsstrategie, auf die ich spezialisiert bin.