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Jetzt kostenloses Strategiegespräch vereinbaren unter
https://svenwalla.de/termin Natürlich wissen Sie selbst, dass erst
besser ist Mitarbeiter in der Zahnarztpraxis zu binden und somit zu
behalten als dauernd neue suchen zu müssen. Das ist nicht nur
Aufwändig und teuer, es stört auch den Workflow und hindert Sie
dabei, Ihren eigentlichen Job zu machen. Aber wie soll das gehen?
In dieser Episode gehe ich kurz auf die 8 Punkte zur
Mitarbeiterbindung ein. Die hab' ich mir nicht überlegt sondern sie
sind das Ergebnis eine Meta-Studie. Sie sollten sich diese 8 Punkte
notieren und selbst mit Inhalt und Leben füllen um das Thema
Fachkräftemangel in der Zahnarztppraxis so gut wie möglich
auszuschließen. Detailliert gehen wir in unseren Trainings in
dieses Thema und geben unseren Kunden eine Schritt für Schritt
Anleitung. Wenn Sie auch lieber vorher für gute Mitarbeiterbindung
in Ihrer Zahnarztpraxis sorgen wollen statt später viel Geld in
Recruitingmaßnahmen zu stecken, dann vereinbaren Sie ein
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„Die 8 Punkte zur Mitarbeiterbindung“

Worum geht es? Danach fragen wir noch nach dem Grund.

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