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#013 Andreas Heyer – WFB – Wie neue Lebensmodelle die Erwartungen von Mitarbeitenden verändern. Und warum Employer Branding auch als Wirtschaftsstandort Bremen wichtig ist.

#013 Andreas Heyer – WFB – Wie neue Lebensmodelle die Erwartungen von Mitarbeitenden verändern. Und warum Employer Branding auch als Wirtschaftsstandort Bremen wichtig ist.

Glückliche Mitarbeiter vor 3 Jahren
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23:56
Alexander Flögel interviewt den Vorsitzenden der Geschäftsführung
der WFB Wirtschaftsförderung Bremen GmbH - Andreas Heyer.

Dabei zeigt Herr Heyer auf, wie es der WFB selbst gelingt
TOP-Mitarbeitende für sich zu gewinnen und auch zu halten.

Darüber hinaus ist er der Überzeugung, dass für die Bewältigung
des Fachkräftemangels jedes Unternehmen selbst noch aktiver
werden muss.

Gleichzeitig ist es aber eine unternehmensübergreifende
Herausforderung, in der sich die WFB zum einen in der
Verantwortung sieht die Attraktivität des Wirtschaftsstandortes
Bremen weiter zu stärken und in die Sichtbarkeit zu bringen und
zum anderen des Austausch untereinander zu fördern.
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„#013 Andreas Heyer – WFB – Wie neue Lebensmodelle die Erwartungen von Mitarbeitenden verändern. Und warum Employer Branding auch als Wirtschaftsstandort Bremen wichtig ist.“

Worum geht es? Danach fragen wir noch nach dem Grund.

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