#049 - Fachkräftemangel: wer bewirbt sich heutzutage eigentlich bei wem?
Stefano von X.Alents gibt Tipps, damit Du endlich deinen
Wunschkandidaten findest
39 Minuten
Podcast
Podcaster
Business Intelligence - Warum Datenstrategie den Unternehmenserfolg steigert!
Beschreibung
vor 1 Jahr
Stefano von X.Alents aus Neuss und Michael von bimanu sprechen
heute über den derzeitigen Kandidatenmarkt und wie es die
Unternehmen schaffen können, ihre Wunschkandidaten im Business
Intelligence Umfeld zu finden. Denn eins ist klar: der Markt ist
wie leergefegt. Dabei stellt sich außerdem die Frage, wer sich
eigentlich bei wem bewerben muss. Durch den Fachkräftemangel sind
die Unternehmen angehalten, selbst aktiv zu werden. Dabei muss
überlegt werden, wie man seine Bewerber-Zielgruppe erreicht bzw.
wie kann ich sie von meinem Unternehmen überhaupt überzeugen? Das
Rollenverhältnis von Arbeitgeber und Bewerber hat sich nahezu
umgedreht. Wie Sie ihr Employer-Branding verbessern können und
warum im Content-Recruiting Mehrwerte vermittelt werden sollen,
erfahrt ihr in der aktuellen Folge. Gratis Business
Intelligence-Akademie zeigt Dir die klare Anleitung genau dafür:
Den Unternehmenswert durch die Monetarisierung Deiner Daten
deutlich zu steigern und damit Vorreiter in der Digitalisierung zu
werden Eine zentrale Datenbasis für Dein Unternehmen aufzubauen, um
die richtigen Unternehmensentscheidungen zu treffen
Transparenzpower schaffen - Abschaffung aller Datensilos in Deinem
Unternehmen und das Ganze wirklich kostenlos. Jetzt anmelden:
https://bimanu-solutions.de/business-intelligence-basic-builder
--------------------------------------------------------------------------
Mit unserer BI-Software kannst Du erste Analytics-Anwendungen
innerhalb von 14 Tagen erfolgreich einführen, ohne größeren
Implementierungsaufwand. Wie das geht, erfährst Du in unserer
Fallstudie: https://bimanu-solutions.de/fallstudie/
--------------------------------------------------------------------------
Weitere interessante Informationen über bimanu: Youtube:
https://www.youtube.com/@bimanu Facebook:
https://www.facebook.com/bimanuGmbH/ LinkedIn:
https://de.linkedin.com/company/bimanu-gmbh Blog:
https://www.bimanu.de/blog Alle wichtigen Informationen über uns
findet ihr auf https://www.bimanu.de
heute über den derzeitigen Kandidatenmarkt und wie es die
Unternehmen schaffen können, ihre Wunschkandidaten im Business
Intelligence Umfeld zu finden. Denn eins ist klar: der Markt ist
wie leergefegt. Dabei stellt sich außerdem die Frage, wer sich
eigentlich bei wem bewerben muss. Durch den Fachkräftemangel sind
die Unternehmen angehalten, selbst aktiv zu werden. Dabei muss
überlegt werden, wie man seine Bewerber-Zielgruppe erreicht bzw.
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