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  4. Die 30h-Woche und neidisch machende Raumschiffe
David Pohlmann ist Co-Geschäftsführer von billbee, einem
Unternehmen, das vor 1,5 Jahren die 30h-Woche bei vollem
Lohnausgleich eingeführt hat. Wir diskutieren die Idee und
Geschichte der Einführung der 30h-Woche bei billbee, „Zeit" als
Bewertungsmaßstab für Arbeitsqualität, vertrauensvolle
Zusammenarbeit in Zeiten von Home-Office, kulturelle
Herausforderungen beim Rekrutieren und Überlegungen zum
hierarchiearmen Wachstum von Start-Ups.

New Work, Digitalisierung, digitale Transformation, Design
Thinking, laterale Führung… fehlt da noch ein Buzzword? Der
Podcast „beyond your business“ setzt sich kritisch mit diesen
Themen auseinander und erzählt von echten Menschen mit lebendigen
Geschichten, die abseits von Buzzwords Vieles erlebt,
Interessantes bewegt und Einiges zu erzählen haben.

Der Podcast wurde von Tim Bosenick ins Leben gerufen. Tim
(Jahrgang 1970) ist seit 30 Jahren als Unternehmer tätig und
gründete mit SirValUse im Jahr 2000 eine der ersten Agenturen für
User Experience Deutschlands. Heute ist er für Start-Ups als
Business Angel unterwegs, coacht Unternehmer:innen bei ihrer
persönlichen und unternehmerischen Transformation und verknüpft
UX-Methoden mit Employee Experience.

Weitere Episoden

Transitionen, Folge 5: Wandel in der Welt, Wandel in mir – UX, künstliche Intelligenz und der Weg zur Ruhe

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Transitionen, Folge 4: Tara wird sichtbar – Vom inneren Aufbruch zur äußeren Veränderung

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Transitionen, Folge 3: Vom Burnout zum Neuanfang – Zwischen Konzernfrust und globalem Aufbruc

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Transitionen, Folge 2: Zehn Jahre Wachstum, Verdrängung – und der Anfang vom Umbruch

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„Die 30h-Woche und neidisch machende Raumschiffe“

Worum geht es? Danach fragen wir noch nach dem Grund.

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