Krankenstand in der Corona-Krise | Kurzstudie der DAK-Gesundheit zum Krankenstand

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Corona-Krise | Kurzstudie der DAK-Gesundheit zum Krankenstand: Hier
geht es zur Studie:
https://www.dak.de/dak/download/kurzstudie-2297466.pdf Da haben wir
es also, das „Worst-Case-Szenario“, den zweiten Lockdown! Immer
mehr Menschen stecken sich mit dem Coronavirus (COVID-19) an. Aber
wie äußert sich das in den Fallzahlen? Wie es allgemein mit den
Krankenständen in den Unternehmen aussieht, darüber informieren wir
Euch in der heutigen Folge. Wir schreiben das Jahr 2020, die Bäume
werden kahl, die dunkle Jahreszeit steht vor der Tür, die nächste
Grippewelle rollt an und die zweite „Coronawelle“ reißt uns gerade
mit. Täglich werden wir mit Höchstständen an Neuinfektionszahlen
des Virus bombardiert. Wie sich das auf den Jahres-Krankenstand
auswirkt, wird sich zeigen. Für das erste Halbjahr meldet die
DAK-Gesundheit in ihrer „Krankenstand-Kurzstudie“ jedoch einen
stabilen Durchschnittswert für den Krankenstand in deutschen
Unternehmen von 4,2% im Vergleich zum Vorjahr. Das macht
umgerechnet rund 7,6 arbeitsunfähige Tage im 1. Halbjahr pro
Mitarbeiter (Quelle: DAK-Gesundheit Kurzstudie zum Krankenstand
Erstes Halbjahr 2020). Weitere Fakten im Überblick (beziehen sich
jeweils auf die erste Jahreshälfte 2020!): - Die Betroffenenquote
ist um 1,1% gesunken (d.h. im 1. Halbjahr 2020 waren weniger
Beschäftigte aufgrund von Krankheit arbeitsunfähig, als im 1.
Halbjahr 2019); - Fallhäufigkeit ebenfalls gesunken (von 59,4 AU
Fällen 2019 auf 53,6 Fälle 2020 pro 100 Versichertenhalbjahre; -
Die Falldauer stieg 2020 jedoch um 1,5 Tage auf 14,3 Tage im
Vergleich zum Vorjahr; - Mehr als die Hälfte aller Krankheitstage,
55,7% sind zurückzuführen auf Erkrankungen des
Muskel-Skelett-Systems, der Atemwege und der Psyche. Im Vorjahr
waren es noch 52,6%; - Krankheiten des Muskel-Skelett-Systems und
des Bindegewebes lagen im ersten Halbjahr 2020 an der Spitze (20,7%
– im Vorjahr 20,5%); - Fast jeder fünfte Fehltag ist auf eine
Erkrankung der Atemwege zurückzuführen; - Die Anzahl der AU-Tage
steigt in dieser Krankheitsgruppe um 12% (124,8 Tage auf 140,3
AU-Tage je 100 Versichertenhalbjahre 2020); - Das Niveau liegt
somit bei 140 Fehltagen je 100 Arbeitnehmer unter dem des
Grippejahres 2018; - Auf COVID-19 entfallen 3 Fehltage je 100
Arbeitnehmer; - Psychische Erkrankungen bleiben weiterhin auf Rang
3 mit einem Anteil von 16,7% und halten in der Regel länger an
(durchschnittlich 37,9 Tage); - Von 119,5 auf 127,9 Tage pro 100
Versichertenhalbjahre ist die Zahl der Fehltage leicht gestiegen; -
Die Anzahl an Fehltagen durch Verletzungen ist zurückgegangen; - Im
Vergleich Ost-West haben Arbeitnehmer im Osten durchschnittlich 9,3
Fehltage, im Westen nur 7,4 Tage. Bis dahin, bleibt bitte gesund!
Was ist der Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) Podcast? Der
Betriebliches Gesundheitsmanagement Podcast – Der Podcast über
betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) für Kleine und
Mittelständische Unternehmen (KMU). Inspiriert von Christian
Bischoff, Laura Malina Seiler, Tobias Beck, Dirk Kreuter, Bernd
Geropp, Alex Fischer, Stefan Obersteller, Tom Kaules, Matthew
Mockridge, Frank Thelen und Hendrik Klöters habe ich nun auch
meinen eigenen Podcast veröffentlicht. Hierbei geht es um die
Themen Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM), Betriebliche
Gesundheitsförderung (BGF), gesunde Mitarbeiter und gesunde
Führung, Fehlzeitenreduzierung und Senkung des Krankenstandes. Bei
Fragen zum Thema Betriebliches Gesundheitsmanagement kannst du mir
gerne eine E-Mail an die info@outness.de schicken! Sport frei! Dein
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