Gib dem Kind einen anderen Namen!

Gib dem Kind einen anderen Namen!

Heute soll es um das Sprichwort ,,Gib dem Kind einen anderen Namen“ gehen. Ihr fragt euch jetzt vielleicht, was das mit dem Betrieblichen Gesundheitsmanagement zu tun hat?! Ziemlich viel! - das kann ich Euch vorwegnehmen. Denn dieses Sprichwort begleitet
16 Minuten
Podcast
Podcaster
Der Podcast über betriebliches Gesundheitsmanagement für Kleine und Mittelständische Unternehmen

Beschreibung

vor 4 Jahren
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Menge Willkommensgeschenke:
https://www.bgmpodcast.de/bonus-geschenke/ Gib dem Kind einen
anderen Namen Du hast dir viel Zeit für eine BGM-Maßnahme genommen.
Sie ausführlich geplant und vorbereitet und trotzdem kommen von den
gewünschten 20 Teilnehmenden nur 3? Dann war sicherlich nicht Deine
Maßnahme die Falsche, sondern war die Kommunikation mangelhaft.
Wichtig ist, dass Du die Sprache der Mitarbeitenden sprichst.
Beschreibe und verkaufe Deine Maßnahme nicht in Merkmalen. Das ist
nebensächlich. Sprich vielmehr über die Vorteile der Maßnahme.
Verpacke sie so, dass es den Mitarbeitenden gefällt. Welche Ideen
ich für Martins Maßnahmenwunsch ,,Meditation" hatte, das erfährst
Du im Podcast. Hör einfach rein, vielleicht bekommst Du noch den
ein oder anderen Gedankenanschub für Deine nächste BGM-Maßnahme.
Mehr zum Thema ,,Gib dem Kind einen anderen Namen" findest du
unter: https://www.bgmpodcast.de/gib-dem-kind-einen-anderen-namen/
Was ist der Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) Podcast? Der
Betriebliches Gesundheitsmanagement Podcast – Der Podcast über
betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) für Kleine und
Mittelständische Unternehmen (KMU). Inspiriert von Christian
Bischoff, Laura Malina Seiler, Tobias Beck, Dirk Kreuter, Bernd
Geropp, Alex Fischer, Stefan Obersteller, Tom Kaules, Matthew
Mockridge, Frank Thelen und Hendrik Klöters habe ich nun auch
meinen eigenen Podcast veröffentlicht. Hierbei geht es um die
Themen Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM), Betriebliche
Gesundheitsförderung (BGF), gesunde Mitarbeiter und gesunde
Führung, Fehlzeitenreduzierung und Senkung des Krankenstandes. Bei
Fragen zum Thema Betriebliches Gesundheitsmanagement kannst du mir
gerne eine E-Mail an die info@outness.de schicken! Sport frei! Dein
Hannes Besuche unsere
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