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#48 Fachkräftemangel? Gutes Tun und drüber sprechen: Interview mit Dr.Katja Rittersbusch von My Jopportunity

#48 Fachkräftemangel? Gutes Tun und drüber sprechen: Interview mit Dr.Katja Rittersbusch von My Jopportunity

Soft Skills & Co. für Tierärzte vor 4 Jahren

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50:23

Katja Ritterbusch ist Fachtierärztin und war lange Jahre in der
Praxis tätig, bevor sie in die Unternehmensberatung für die
Tiergesundheitsindustrie wechselte. Grund war, wie bei so vielen
von uns, der Spagat zwischen Familie und Beruf. Einmal ins Thema
Personalmanagement eingetaucht, ging es ihr wie mir und sie liess
das für so viele von uns so wichtige Thema nicht mehr los. Sie
absolvierte ein Fernstudium in Betriebswirtschaft und gründete
mit Ihrer langjährigen Kollegin Victoria Empl „My Jopportunity“.

Im Gespräch unterhalten wir uns über Bewerbungen,
Selbst-Marketing, Branding und die Verbesserung der Sichtbarkeit
sowohl von Arbeitnehmer*innen, als auch Arbeitgeber*innen.

Wir haben uns breit über Situationen und Besonderheiten der
tiermedizinischen Branche ausgetauscht und ich denke, dass dabei
viele alltagstaugliche Tipps für Dich herausgekommen sind.

Höre rein.

Bist Du interessiert und möchtest wissen, ob My Jopportunity Dir
auch weiterhelfen kann? Vereinbare hier ein unverbindliches
Gespräch: https://www.my-jopportunity.com/kontakt/

Du willst etwas mehr in die Persönlichkeitsentwicklung,
Kommunikation oder Personalführung reinschnuppern? Hole Dir den
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Schritt verbessern kannst und dabei Zeit sparst und Nerven
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Hast Du Fragen oder Wünsche zu Themen oder Interviewpartnern?

Schreib mir an vet@ellenpreussing.com.

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