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Die «Great Place to Work Zertifizierung» bietet die Möglichkeit,
Ihre Arbeitsplatzkultur schnell und kostengünstig zertifizieren zu
lassen und Ihre Attraktivität als Arbeitgeber sichtbar zu machen.
Das Gütesiegel basiert auf einer repräsentativen und anonymen
Mitarbeiterbefragung nach dem weltweiten Great Place to Work
Standard. Es bildet somit die Basis für ein authentisches und
wirksames Employer Branding. Warum eine Zertifizierung? Fachkräfte
zu finden und zu binden ist heute eine der großen Herausforderungen
für Unternehmen. Eine der Voraussetzungen ist eine motivierende und
leistungsstarke Kultur, in der Mitarbeitende sich ernst genommen
und wertgeschätzt fühlen - nur dann bringen sie sich ein und
schöpfen ihre Potenziale voll aus. Mitarbeiterorientierung ist der
entscheidende Wettbewerbsvorteil der Zukunft! Eine exzellente
Arbeitsplatzkultur lohnt sich: Verschiedene betriebswirtschaftliche
Kennziffern zeigen, dass Deutschlands Beste Arbeitgeber bei Themen
wie Fluktuation und Krankenstand, aber auch beim wirtschaftlichen
Erfolg und der Innovationsfähigkeit klar besser sind als der
Durchschnitt der Unternehmen in Deutschland. Und: Eine Auszeichnung
bei Great Place to Work ist natürlich eine sehr wirksame Employer
Branding Maßnahme. Prämierte Unternehmen erhalten mehr als doppelt
so viele Bewerbungen wie Unternehmen ohne Auszeichnung.
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„#4 Great Place to Work Zertifizierung“

Worum geht es? Danach fragen wir noch nach dem Grund.

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