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  4. Leadership und Netzwerken- richtig gut sind wir nur mit anderen gemeinsam | Interview mit Andrea Steverding
Andrea Steverding ist Director und Head of Communications &
Marketing bei Oliver Wyman. Sie verantwortet die Bereiche Public
Relations, Digital und Social Media, Events sowie Direktmarketing
für die Märkte Deutschland, Österreich, Schweiz, Niederlande,
Skandinavien und Russland. Sie studierte Politikwissenschaft,
Wirtschaftspolitik, Soziologie und Germanistik an der Westfälischen
Wilhelms-Universität Münster. Im Sommer 2018 wurde sie mit dem
“Digital Newcomer Award” ausgezeichnet, der von der Computerwoche
und dem Netzwerk Global Digital Women initiiert wurde. Im Podcast
sprechen wir darüber - was für Andrea Leadership bedeutet - wie sie
vorgeht um andere für ihre Visionen zu begeistern - warum es
Menschlichkeit in Führung braucht 5.15 - warum es so wichtig ist
partizipativ zu führen - welche Veränderungen die Digitalisierung
für den Bereich Führung bedeutet - wie eine Hybride Arbeitsform
nach der Pandemie aussehen kann - in welchen Situationen offline
Zusammenarbeit unumgänglich ist - wie wir nach der Pandemie eine
Form der Golden 20s erleben - warum Agilität oftmals nur ein
Buzzword ist - warum es wichtig ist sichtbar zu sein und in
Netzwerken aktiv zu sein - warum ich meinen Podcast Tatendrang
genannt habe Links: Bayernsfrauen in Digitalberufen (BayFiD-
Programm): https://www.bayfid.bayern.de/ (Bewerbungsphase läuft
noch bis bis 13. Juni 2021 Andrea auf Twitter:
https://twitter.com/ASteverding Andrea auf LinkedIn:
https://www.linkedin.com/in/andreasteverding Netzwerk Woman in
Retail:
https://www.linkedin.com/posts/andreasteverding_wir-womeninretail-austausch-activity-6798324284935688192-NfWL/
Let´s conntect: LinkedIn:
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hallo@juliaschleidt.de

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