#3 mit IBM Watson HR Thought Leader Sven Semet über data-driven Recruiting und die Zukunft von HR

Willkommen zur dritten Folge des Work Awesome Podcasts! Im Vorfeld
der großen Work Awesome Konferenz am 30.11.2017 in Berlin
interviewen wir, die Konferenzmacher Lars Gaede und Felix Zeltner,
die spannendsten Speaker vorab. Partner des Podcasts ist die
Bertelsmann Stiftung. Zur dritten Folge sprechen wir mit Sven
Semet, ‎HR Thought Leader Watson Talent bei IBM, über die Zukunft
des Talente-Suchens und -Rekrutierens, die immer stärker über die
Verarbeitung vorhandener Daten funktioniert. Wie sucht der
IBM-Supercomputer Watson nun genau die richtigen Kandidaten aus?
Wie gehen die HR-Algorithmen dabei mit Religion, Geschlecht und
anderen sensiblen Themen um? Was bedeutet das für die Bewerbungen
der Zukunft? Und wie sehr hat sich der Mega-Konzern IBM durch sein
eigenes System bereits verändert? Hören Sie rein! Wir bitten die
Tonstörungen durch eine fehlerhafte Mikrofonverkabelung zu
entschuldigen! Links: Work Awesome Konferenz: workawesome.de
Bertelsmann Stiftung: bertelsmann-stiftung.de Blog der Bertelsmann
Stiftung zur Zukunft der Arbeit: zukunftderarbeit.de IBM Watson
Talent: ibm.com/watson/de-de/talent/