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Diversity wird meist mit dem Begriff der "Vielfalt" übersetzt,
dahinter steckt jedoch mehr: Diversity meint den bewussten Umgang
mit Vielfalt in der Gesellschaft. Es ist ein organisatorisches
sowie gesellschaftspolitisches Konzept, das einen
wertschätzenden, bewussten und respektvollen Umgang mit
Verschiedenheit und Individualität propagiert. In unserem
Leitbild steht: Wachstum durch Vielfalt und genau das ist es, was
ein organisiertes betriebliches Diversity Management
gewährleisten soll.

Ökonomisches Wachstum durch Toleranz, kultureller Vielfalt und
der schöpferischen Kraft der Kulturen.

Viel Erfolg weiterhin.

Euer Dozent Thomas G. Montag
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„Wirtschaft Einfach! Diversity Management“

Worum geht es? Danach fragen wir noch nach dem Grund.

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