“Happy Meeting” mit Danny Wünsch und Pascal Baumgartner

In der 147. Folge von Startup Insider “read only” spricht
Anna-Lena Kümpel mit Danny Wünsch und Pascal Baumgartner über das
Buch “Happy Meeting”.


Danny Wünsch zeichnete sich schon in seiner Jugendzeit als
Brettspiel-Erfinder, Computerspiel-Designer und
Science-Fiction-Autor mit einem ausgeprägten Sinn für Kreativität
aus. Er veröffentlichte eigene Comics und gründete zusammen mit
einem Freund im Alter von zwölf Jahren einen eigenen
Fernsehsender auf dem Dachboden seines Elternhauses in Wolfsburg.
Seine berufliche Laufbahn begann im Erwachsenenalter in der
Werbebranche. Seitdem hat er sich mit mehr als 20 Jahren
Berufserfahrung zu einem international anerkannten Kreativen
entwickelt. Zu seinen bemerkenswerten Erfolgen zählen die
Gelegenheit, für den Bundespräsidenten zu schreiben, die
Mitwirkung an einer der weltweit innovativsten Werbekampagnen und
die Ausstellung seiner Arbeiten im renommierten Louvre. Heute
arbeitet Danny Wünsch als unabhängiger Brandcoach und Experte für
ganzheitliches Storytelling. Seine Mission besteht darin,
Startups und mittelständischen Unternehmen dabei zu helfen,
nachhaltige Marken zu etablieren, die eine tiefe Resonanz bei
ihrem Publikum erzeugen.


Pascal Baumgartner ist ein renommierter Business Trainer, der
fast sein gesamtes Leben in Kommunikationsagenturen verbracht
hat. Mit fast zwei Jahrzehnten Erfahrung in der Branche hat er
seine Berufung als Business Trainer gefunden und widmet sich
leidenschaftlich der Ausbildung und Weiterentwicklung von
Fachleuten in den Bereichen Kommunikation, Führung und Design
Thinking. Seine umfassenden Aus- und Weiterbildungen, darunter
die Qualifikation als BDTV Business-Trainer, Design Thinking
Coach und Head of Business Communication, unterstreichen sein
Engagement für Professionalität und kontinuierliche
Weiterentwicklung.


Nun haben Danny Wünsch und Pascal Baumgartner gemeinsam ein neues
Buch mit dem Titel “Happy Meeting - Das Playbook für eine
großartige Zukunft” in Co-Autorenschaft geschrieben. Das Buch
zeigt, wie Meetings sinnvoller, glücklicher, inklusiver,
kreativer und kürzer gestaltet werden können. Die praxiserprobten
Ansätze sollen zu einer erheblichen Steigerung des Gesamterfolgs
beitragen. 13 Hacks bieten sofort umsetzbare Lösungen, um
Meetings effizienter zu gestalten und die Zufriedenheit der
Teilnehmenden zu steigern. Laut den Autoren können Unternehmen
durch erfolgreichere Meetings Innovationen vorantreiben, höhere
Umsätze erzielen und möglicherweise sogar den Weg für eine
4-Tage-Woche ohne Arbeitszeitverlust ebnen. Dieses Buch soll ein
Werkzeug für jeden sein, der die Zeit und Ressourcen, die in
Meetings investiert werden, effektiver nutzen möchte. 


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