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  4. Schluss mit dem Recruiting-Bullshit: "Man findet keine guten Leute"
Der War of Talents geht in die nächste Runde. Es entstehen hohe
Kosten und viel Zeit. Personalerinnen und Personaler müssen sich
bei der Geschäftsführung rechtfertigen, warum Sie keine guten
Leute finden. Und auch die Führungskräfte wissen nicht weiter.
Meist liegt das Problem aber nicht bei den Erwerbsfähigen. Was
können Unternehmen tun, um Arbeitskräfte für das eigene
Unternehmen zu finden? Was sind die Tricks bei der Sache? Und was
hat eigentlich die Unternehmenskultur und das Employer Branding
damit zu tun? Wie kann das eigene Unternehmen als Diamant der
Arbeitgebermarken präsentiert werden? Tauchen Sie ein in eine
spannende Episode The Tough Consultant mit Marc Breetzke und
Florian Dietzel von MB Inspirations, ihre Consulting-Experten für
Vertrieb, Leadership und Strategie. Besuchen Sie uns auf
www.mbinspirations.com oder schicken Sie uns Ihre Fragen an
service@mbinspirations.com.

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„Schluss mit dem Recruiting-Bullshit: "Man findet keine guten Leute"“

Worum geht es? Danach fragen wir noch nach dem Grund.

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