#61 Überfordert oder unterfordert? Signale erkennen und richtig handeln

Jeder hat mal einen schlechten Tag und ist müde und fühlt sich
erschöpft. Wenn das zum Dauerzustand wird, kann das verschiedene
Ursachen haben. Sollte dir bei einem Teammitglied auffallen, dass
er oder sie dauerhaft keine Energie zu haben scheint, liegt es in
deiner Verantwortung, genauer hinzuschauen. Mögliche Ursachen
könnten Überlastung oder – im Gegenteil dazu - Unterforderung bei
der Arbeit sein. Ich zeige dir heute, wie du Überlastung und
Unterforderung in deinem Team erkennst und wie du richtig handelst,
um deine Mitarbeitenden entsprechen ihrer Kapazitäten und
Fähigkeiten einzusetzen. FRAGE MICH! Hast du eine Frage rund um das
Thema Führung und Wachstum, die ich live im Podcast beantworten
soll, dann sende sie mir gerne per Mail an:
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Kursrichtung Wachstum: https://bit.ly/3frfjTk #42 Wenn es zu viel
wird: https://bit.ly/3FA1i0a ‌ Kostenfaktor Bore-out (ZEIT ONLINE):
https://www.zeit.de/karriere/beruf/2011-12/gastbeitrag-boreout
Heike Bruch (Wikipedia): https://de.wikipedia.org/wiki/Heike_Bruch
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