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Beschreibung
vor 7 Jahren
Der ältere Kollege ist sorgsam bemüht sicherzustellen, dass die
Hierarchien unangetastet bleiben, während der Jüngere darauf
bedacht ist, alles in Frage zu stellen und den Kollegen
herauszufordern. Das kann sich ganz schnell zu einem
Generationskonflikt hochschaukeln.
Heute hören Sie, wie jüngere und ältere Kollegen eine gute
Zusammenarbeit hinbekommen.
https://www.thomas-reining.de
https://www.gute-fuehrung-braucht-gespuer.de
Der Podcast für Führungskräfte, Geschäftsführer, Unternehmer und
Nachwuchskräfte.
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