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77: 5 Dinge, die im BGM fast alle falsch machen

77: 5 Dinge, die im BGM fast alle falsch machen

Pioniere der Prävention vor 4 Jahren

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17:46

Podcast

Pioniere der Prävention

236 Episoden

Psychologische Impulse für Ihren Erfolg in Arbeitssicherheit & Gesundheitsmanagement

Wissenschaft Bildung Wirtschaft

Podcast aneignen

Die Fehler können dazu führen, dass man nicht ernst genommen oder
auch als nervig wahrgenommen wird. Und das wollen wir alle nicht,
oder?

In dieser Episode sprechen wir über die 5 Dinge, die fast
alle im betrieblichen Gesundheitsmanagement falsch
machen. Falsch ist gemeint im Sinne von: Nicht so
hilfreich für die Beschäftigten bzw. für den Erfolg des
Gesundheitsmanagement-Systems.

Und natürlich reden wir auch darüber, was Sie hier besser machen
sollten, damit Sie wirklich etwas bewegen können mit Ihrer
Arbeit. Damit Sie Leute motivieren zu mehr Gesundheit und für
gelungene Implementierungen in Firmen.

BGMler wollen gute Arbeit leisten, wollen andere motivieren und
nachhaltige Systeme aufsetzen, aber leider machen sie am Weg auch
oft Fehler. Und das kann dann zum Gegenteil führen!

5 Dinge, die zu viele Leute im BGM falsch
machen:

Versuchen, Leute zu gesundem Verhalten zu überreden
Nicht-Commitment persönlich nehmen Maßnahmen nicht evaluieren
Geschäftsführung nicht auf Augenhöhe begegnen Jedes Projekt neu
angehen

Wie ist das bei Ihnen? Schreiben Sie mir gerne auf LinkedIn oder
Twitter - #pionierederpraevention - oder wenn Sie schüchtern
sind, geht auch eine Direktnachricht ;-)

Weitere Empfehlungen (zu finden in der
Akademie):

Evaluationsmodell nach Kirkpatrick & Philips "Kennzahlen im
BGM"

Wenn Sie das heute interessiert hat, Sie aber eigentlich im
Bereich Arbeitssicherheit unterwegs sind, dann hören Sie mal rein
in Episode 29: "Fünf Dinge, die fast alle falsch machen in der
Arbeitssicherheit"

Und wenn Sie bereit sind, Ihre Überzeugungskraft zu steigern und
sich auszutauschen mit einem großen Netzwerk von KollegInnen aus
der betrieblichen Prävention: Schauen Sie vorbei unter
www.PioniereDerPraevention.com . Denn wir wissen beide: Um
wirklich etwas zu bewegen in Arbeitssicherheit & Gesundheit
braucht es mehr als Fachwissen!

Feedback und Fragen an Veronika Jakl:

office@pionierederpraevention.com

Veronika Jakl auf LinkedIn:

www.linkedin.com/in/veronika-jakl/

Hier geht es zur Online-Akademie „Pioniere der Prävention“:

www.PioniereDerPraevention.com

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office@pionierederpraevention.com

Beste Grüße!